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doc 人力资源管理师二级教材基础知识(整理版)
2012年人力资源管理师备考之基础知识知识点 一、劳动经济学（1-16） 二、劳动法（17-24） 三、现代企业管理（25-59） 四、管理心理与组织行为（60-84） 五、人力资源开发与管理（85-
价格： 10.00豆元 大小：73.5K页码：20页时间：2012-02-06浏览：0
doc 助理人力资源管理师四级基础知识整理[1]
一、劳动经济学劳动经济学的研究对象和研究方法一、劳动资源的稀缺性1、人们社会生活的一个最为基本的事实是通过各种消费资料以满足自身的需要。2、构成消费对象的消费资料不仅仅是有形的物资资料，而且还包括无形
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doc 企业人力资源管理师基础知识重点自己整理
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pdf 人力资源管理师助师基础知识整理
ensurenormal teaching order, protecting students healthygrowth, ensuring national(property) safetyac
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doc 公共部门人力资源管理知识要点整理
公共部门人力资源管理知识要点整理 人力资源：是指已经投入和将要投入社会财富创造过程的，具有劳动能力的人的总和。 人力资源的构成：由数量和质量两个基本方面构成 人力资源管理划分：宏观和微观人力资源管理两
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doc 知识产权管理制度[整理版]
知识产权管理制度知识产权管理制度成都智拓水族用品有限公司8知识产权管理制度（试用版）签发： 知识产权管理办法第一条 （试用版）知识产权管理制度成都智拓水族用品有限公司8知识产权管理制度（试用版）签发：
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doc 餐饮业的管理知识整理学习
餐饮业的管理知识整理学习
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doc 人力资源管理师基础知识部分重点整理
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docx 三级人力资源管理师基础知识整理
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doc 安全生产管理知识(最新整理)
安全生产管理知识(最新整理)管理知识,安全,知识
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