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约有196篇，以下是第 161 - 170篇
doc 从经典再造到返本开新
摘要：近年来，很多出版社出现“啃老”现象，将老一辈学者、作家的作品翻检出来再版或者重
价格： 7.80豆元 大小：19.0K页码：9页时间：2019-05-22浏览：0
doc 如何完成从技术员到管理岗位的转换
人力资源专家——华恒智信如何完成从技术员到管理岗位的转换？ 企业在发展过程中都希望有更多的复合型人才，这种复合型人才通常是指既有技术又懂管理的人员，企业对这类人员的一般定位是想其可以对技术人员进行管理
价格： 10.00豆元 大小：70.5K页码：2页时间：2019-06-01浏览：0
doc 从非商业计划到商业计划项目报告
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价格： 10.00豆元 大小：79.5K页码：4页时间：2019-06-25浏览：0
docx 从品牌营销到理念营销
从品牌营销到理念营销“零时差YA”书系让出版业打开了一个更大的空间――整合创作队伍，整合理论的研究和构建，为关注青少年成长摇旗呐喊，真正引领青少年走出青春迷茫期。 一、童书市场萌芽新的种子 随着少儿图
价格： 3.00豆元 大小：38.77K页码：2页时间：2019-07-03浏览：0
doc 从人力资源管理到人才管理
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doc 平衡记分卡从入门到精通－本通
平衡记分卡从入门到精通－本通平衡记分卡 平衡记分卡（BSC，平衡积分卡，平衡计分卡）管理法是一个最新的管理理念，它能够帮助您把战略转化为行动。BSC 为管理者提供商业运作的全貌，通过推动组织所有层面之
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doc 从思想到行动落实安全规程
从思想到行动落实安全规程
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doc 从人力资源管理到人才管理
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价格： 10.00豆元 大小：524.5K页码：18页时间：2016-04-07浏览：0
doc 从《劳动法》到《劳动合同法》
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价格： 10.00豆元 大小：6.69M页码：27页时间：2012-09-16浏览：2
doc 从核心领导力模型到CAMP
页从核心领导力模型到CAMP：摩托罗拉人才培养的变革之道企业要想获得成功，必须拥有适合自己特点的战略，拥有满足战略实施要求的各类流程，拥有制定流程与实施流程的人才。从这个意义上讲，决定企业成败的关键因
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