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德高(中国)公司品牌战略的研究
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ｌＩＩＩＩＩＩＩ ＩＩＩ ＩＩＩｌｌｌ Ｉｔｌ ＩｌｌＩ Ｙ１ ９６９４６９ ４．１．１产品的定价……………………………………………………………………．２９ ４．１．２控制内部的生产采购预算管理………
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基于股票期权理论的上市企业高管薪酬研究
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家族企业高管团队特征对企业绩效影响的实证研究
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董事会特征对高管薪酬粘性的影响研究
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沈阳理工大学硕士学位论文原创性声明 本人郑重声明：本论文的所有工作，是在导师的指导下，由作者本人独立完成的。有关观点、方法、数据和文献的引用已在文中指出，并与参考文献相对应。除文中已注明引用的内容外，
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政府RD补贴对我国高技术产业技术创新绩效的影响研究
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ＵＤＣ：____________单位代码：______________ 硕士专业学位论文 论文题目：政府 R&D 补贴对我国高技术产业技术创新绩效的影响研究 产业经济学1311021027 朱顺林（副
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国有上市公司高管薪酬与企业业绩相关性研究
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学校代码：１０２４０学号：Ｙ１４０２０２０４０２ 学位论文 国有上市公司高管薪酬与企业业绩相关性研究 指导教师姓名： 申请学位级别： 论文提交日期： 授予学位单位： 硕士哈尔滨商业大学哈尔滨商业大学
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上市公司高管与员工薪酬差距影响因素研究
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多因素影响下的企业并购绩效与高管薪酬关系研究
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众所周知，兼并重组相对企业来说是一项重要的战略层决策，是企业扩张壮大直接而有效的方式。然而从市场兼并重组的实际效果来看，并购重组在为企业带来资本扩张也带来了一定的风险。并购市场表面红火，但内部却存在着
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管理层权力调节下政府补助与高管薪酬粘性关系的研究
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近些年来，上市公司高管获取“天价薪酬”的现象屡屡被曝光，引起广泛关注。最优薪酬契约论认为，高管薪酬的高低是和企业业绩挂钩，而且成正相关关系，所以可以有效激励高管为公司创造价值。然而“穷庙富和尚”的现象
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“正宁”高端定制珠宝品牌形象设计研究
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2摘要当下是一个品牌化竞争激烈异常的时代，几乎每一个企业的管理者都会在企业产品进驻市场之初为自己的企业注册一个品牌，以求自己的企业能快速打开市场的大门。现在我们可以在市场上看到令人眼花缭乱的品牌符号，
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向豆丁求助：有没有荷兰汉学家高罗佩研究?
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