搜索
我要上传豆丁书房

约有173315篇，以下是第 161 - 170篇
ppt 【经管类】公共人力资源管理
2011-11-2912011-11-29 一、人力资源管理课程内容大体框架人力资源管理理论公共人力资源管理框架人力资本理论人力资源管理实务职业生涯规划理论激励理论职能人力资源管理一般管理理论战略人力
价格： 9.98豆元 大小：1.36M页码：181页时间：2011-11-29浏览：0
ppt 公共部门人力资源管理
公共部门人力资源管理公共部门人力资源管理期末复习课 期末复习课 考试时间：以考试通知单为准 考试时间：以考试通知单为准 考试长度： 考试长度：90 90分钟 分钟 考核形式： 考核形式：闭闭 题型设置
价格： 6.00豆元 大小：114.0K页码：18页时间：2011-11-20浏览：0
ppt 公共人力资源管理
公共人力资源管理公共,人力,资源
价格： 10.00豆元 大小：10.75M页码：165页时间：2014-04-30浏览：0
ppt 公共人力资源管理
公共人力资源管理公共,考试,人力,公共管理,人力资源
价格： 10.00豆元 大小：10.19M页码：165页时间：2014-05-07浏览：0
ppt 公共部门人力资源管理5
刘玢玢QQ：69059277/bbin111、选择题：5题，每题2分，共计10分2、判断题：10题，每题2分，共计20分3、名词解释：4题，每题5分，共计
价格： 6.60豆元 大小：2.29M页码：93页时间：2012-03-23浏览：0
ppt 公共管理学第3章
第三章公共政策的制定、执行与评估认识和理解公共政策：公共政策的性质与类型公共政策过程：公共政策问题的建构政策规划与设计公共政策执行公共政策评估古汉语中的政策在古汉语中，“政者，正也”，其本义为“规范”
价格： 10.00豆元 大小：3.01M页码：88页时间：2017-12-05浏览：0
pptx 发展中国家的公共管理
发展中国家的公共管理小组成员：赵硕王亚博刘雷张凯旋目录引言Part 01发展中国家的传统模式 Part 02行政模式的问题 Part 03管理主义模式Part 05Part 04 公共部门改革Part
价格： 10.00豆元 大小：304.28K页码：28页时间：2017-12-06浏览：0
ppt 公共管理第三四章
主要内容：公共组织内涵与构成公共组织气候我国的非营利组织第三章公共组织第一节 公共组织内涵与构成一、公共组织的概念（一）组织 P60有共同目标的人群的集合。（二）公共组织 p60以实现公共利益为目标的
价格： 10.00豆元 大小：643.0K页码：56页时间：2017-12-21浏览：0
ppt 公共部门人力资源管理
公共部门人力使用重要概念： 1、选任制指的是以选举的方式任用公职人员，即由法定选举人投票，经多数通过，决定公务员职务的任免。 2、委任制是指由有任免权的机关按照公务员管理权限直接委派工作人员担任一定职
价格： 5.30豆元 大小：1.17M页码：27页时间：2013-01-11浏览：0
ppt 公共部门人力资源管理
脲第十一章公共部门人力使用 重要概念： 1、选任制指的是以选举的方式任用公职人员，即由法定选举人投票，经多数通过，决定公务员职务的任免。 2、委任制是指由有任免权的机关按照公务员管理权限直接委派工作人
价格： 5.30豆元 大小：1.17M页码：27页时间：2012-12-24浏览：0

向豆丁求助：有没有公共管理评论?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券