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ppt 第八章 薪酬管理
第八章 薪酬管理
价格： 10.00豆元 大小：455.5K页码：67页时间：2017-04-18浏览：0
ppt 薪酬管理1-2
经济管理学院使用教材：刘昕，薪酬管理（第3版），出版社:中国人民大学出版社 (2011年3月1日) 。当当价：￥302教材与参考书目录薪酬管理（第九版）（人力资源管理译丛）作者：米尔科维奇，纽曼 社：
价格： 10.00豆元 大小：2.98M页码：127页时间：2017-04-18浏览：0
ppt 薪酬结构设计
薪酬结构的内涵企业薪酬政策线的绘制方法2020-4-9 1案例引导A公司是一家国有高科技企业，公司两年前就开始了一项研发项目，然而由于骨干研发人员不断流失，研究断断续续，原定的项目完成日期一推再推，特
价格： 30.00豆元 大小：2.35M页码：68页时间：2020-04-09浏览：0
pptx 薪酬设计的基本制度
第一节薪酬设计的内容和目标• 第二节 薪酬设计的基本原则和依据• 第三节 薪酬设计的方向选择• 第四节 薪酬设计的步骤• 一丶薪酬设计的概念• 薪酬设计指在周密调查、征求意见和系统分析的基础上，明确薪
价格： 9.00豆元 大小：291.94K页码：56页时间：2021-03-18浏览：0
ppt 人力资源管理_薪酬管理
第一节第一节 员工薪酬及薪酬管理概述 员工薪酬及薪酬管理概述第二节 第二节 工资制度设计 工资制度设计第三节 第三节 奖金计划 奖金计划通过本节的学习，你应该能够： 通过本节的学习，你应该能够：11、
价格： 5.00豆元 大小：621.0K页码：69页时间：2012-03-05浏览：0
ppt 人力资源管理薪酬与激励
要要经理报酬的构成1.基本工资或薪水2. 短期激励（奖金）3. 长期激励（基于现金/基于股票）4. 福利基本福利及收入保障计划“边缘”或额外的福利（例如，汽车，配备司机、蜜月旅行、俱乐部会员）5. 特
价格： 5.88豆元 大小：794.5K页码：101页时间：2010-11-21浏览：0
ppt 薪酬管理案例分享
薪酬管理案例分享
价格： 10.00豆元 大小：605.0K页码：34页时间：2017-09-06浏览：0
ppt 第7章 薪酬管理
第7章 薪酬管理
价格： 10.00豆元 大小：372.5K页码：117页时间：2017-09-08浏览：0
ppt 第八章薪酬管理
[本章内容]薪酬管理是人力资源管理的重要方面，也是反映组织人力资源价值的直观指标。通过本章的学习，要掌握薪酬的概念以及组成；认识薪酬在组织人力资源管理中的作用；使学生具备了解国内外有关薪酬构成的动态变
价格： 10.00豆元 大小：220.1K页码：54页时间：2017-04-20浏览：0
ppt 第八章薪酬管理
[本章内容]薪酬管理是人力资源管理的重要方面，也是反映组织人力资源价值的直观指标。通过本章的学习，要掌握薪酬的概念以及组成；认识薪酬在组织人力资源管理中的作用；使学生具备了解国内外有关薪酬构成的动态变
价格： 10.00豆元 大小：220.1K页码：54页时间：2017-04-20浏览：4

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