约有11455篇,以下是第 161 - 170
xls 人力资源尽职调查清单.xls
尽职调查风险清单(人力资源)请提供下列文件并就下列情况提供说明。下述协议和许可等,其中包含由公司授予的或授予公司的权力。项目已提供 不适用 注释请提供本企业的愿景(长期发展目标)、使命和企业价值观目前
价格: 10.00豆元 大小:32.0K页码:2页时间:2017-05-04浏览:0
xls 超级经典-人力资源尽职调查清单Due-Diligence-HR-中英文
PRCDue Diligence Documents Preliminary Request List M&A并购项目中国尽职调查文件初步清单HumanResources劳动人事1 Please pr
价格: 10.00豆元 大小:53.5K页码:10页时间:2018-03-16浏览:2
xls 人力资源尽职调查清单.xls
尽职调查风险清单(人力资源)请提供下列文件并就下列情况提供说明。下述协议和许可等,其中包含由公司授予的或授予公司的权力。项目已提供 不适用 注释请提供本企业的愿景(长期发展目标)、使命和企业价值观目前
价格: 10.00豆元 大小:32.0K页码:2页时间:2017-05-12浏览:0
xls 中国家族企业人力资源管理创新企业成长;
专业姓名 职称 所属系 研究方向马庆国 博导 管理工程吴晓波 博导 管理工程刘南 博导 管理工程陈劲 博导 管理工程郭斌 博导 管理工程王重鸣 博导 企业管理卢向南 教授 管理工程刘渊 副教授 管理工
价格: 2.99豆元 大小:30.5K页码:4页时间:2009-03-07浏览:0
xls 新法下的人力资源管理制度设计风险规避
社会保险法和新法下的人力资源管理制度设计与风险规避课程背景:面经营管理将产生深远的影响。为了适用新劳动合同法的规定,规避人力资源管理风险,企业应重新更新与撰写本单位的劳动合同、员工手册、培训协议、保密
价格: 2.00豆元 大小:32.5K页码:3页时间:2011-05-17浏览:0
xls 研发人力资源管理之研发员的考核激励-7965
研发人力资源管理之研发人员的考核与激励【培训讲师】陈和兰【内训服务】本课程可根据客户需求提供内训服务,欢迎来电咨询郑重承诺:课程背景:没有考核,就等于没有管理!如何成功地对研发人员进行绩效考核和管理,
价格: 10.00豆元 大小:24.5K页码:4页时间:2015-01-19浏览:1
xls 梁艳松_新法下的人力资源管理制度设计风险规避
【授课对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部门经理及主管一、新法下人力资源工作的新思路二、企业应对新法的策略与措施三、关于用人单位应当支付经济补偿金问题四、企业应谨慎
价格: 免费 大小:28.0K页码:4页时间:2013-10-12浏览:0
xls 如何提高人力资源管理核心技能团队建设
管理者人力资源管理核心技能与团队建设课程目标:授课特点:课程背景:课程大纲:模块一:卓越管理者的人才管理与团队建设案例分享:华为人才管理的成功之道行动学习研讨:职能经理在人才管理中的主要困惑与解决之道
价格: 9.80豆元 大小:30.5K页码:4页时间:2013-01-13浏览:0
xlsx 酒店管理成本分析——集团酒店人力资源成本分析表2018(叶予...
2酒店管理人资人资成本分析——集团酒店人力资源成本分析表单位在岗人数 人直接运营人员 人非运营人员 人年度销售收入(营业收入) 万元营业成本费用总额 万元人力成本费用总额 万元 0工资总额万元直接运营
价格: 10.00豆元 大小:15.61K页码:2页时间:2017-06-14浏览:4
xlsx 酒店管理管理知识——人力资源管理的关键知识分析2016(叶予...
9酒店管理人资人资管理知识——人力资源管理的关键知识分析The management humancapital hotelmanagement keyknowledge humanresource m
价格: 10.00豆元 大小:33.65K页码:9页时间:2016-07-31浏览:0

向豆丁求助:有没有人力资源管理状况调查与实证分析?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券