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绩效考核表72949
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绩效考核表61049
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绩效考核表61049
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绩效考核表48497
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绩效考核表50227
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导购员绩效考核表1
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导购员考核表考核指标权重考核内容 分值 资料来源 初评 复评 得分 备注业绩完成率 20%20 财务部仪容仪表 10%6上班是否精神饱满，无倦容 4服务规范 20%5积极主动接待顾客，询问顾客需求 7
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业务部门绩效考核指标
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制造事业部绩效考核指标绩效指标评价标准 数据来源 指标权重A财务管理部月度 半年 20 20BCDE内部客户满意度 半年 半年 10 10A100%制造事业部报表月度 半年 2070B92%-100%
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绩效考核表12947
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部门员工绩效考评表部门交付部 考评日期：考核内容 指标类型 具体指标 分值 上级考评40%任务完成101010安全生产5540%出勤状况10积极主动工作 5日常工作心态 5沟通 5爱岗敬业 1520%
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绩效考核表27385
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部门：被考评人： 入职时间： 考评人： 考评时间：序号 考核内容 考核标准 考评人 评语 得分12345678现任岗位及职级： 建议岗位及职级：被考评人签字：XXXX有限公司-XXXX年终绩效考核表执
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绩效考核表32679
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技术人员月度绩效考核表考核内容及分数考核评分标准分项考核内容 满分15%1 52 53 518%1 122 33 现场文明管理 340%1 52 83 124 105 512%1 32 33 615%
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职能部门绩效考核
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姓名部门 职称 性别 到职日期 出勤 迟到旷工 事假病假 婚假未打卡 丧假 通报批评奖惩 通报表扬嘉奖 小功 大功 加扣奖惩 考核内容最高分数 自行评分 初核评分（部门同事） 复核评分（总经理 初核评
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