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txt 企业培训岗位说明书
工作性质:协助制定培训计划,开发培训课程,按计划实施培训,达到所拟订的培训目标,并完成考核资料的分析、整理、汇总、保存工作。 工作内容: 1.协助公司培训主管编制培训规划; 2.制定与实施专项培训计划
价格: 免费 大小:1.05K页码:1页时间:2013-05-03浏览:0
txt 数据库与sqlserver2005(龚小勇主编)第5章查询基础...
createdatabase xscj GOuse xscj create table xsqk chr(8)ot char(11),Email char(30), text,constraint p
价格: 6.80豆元 大小:7.11K页码:5页时间:2013-06-29浏览:0
txt z企业培训:对培训需求分析过程透析
企业培训中,所谓培训需求分析,是指在规划与设计每项培训活动之前,由培训部门、主管负责人、培训工作人员等采用各种方法与技术,对参与培训的所有组织及其员工的培训目标、知识结构、技能状况等方面进行系统的鉴别
价格: 免费 大小:1.74K页码:2页时间:2014-12-12浏览:1
txt C16089 内部信用评级体系在券商风险管理中应用90
一、多项选择题1. 信用评级按评估对象划分有哪些类型( A.企业信用评级 B. 证券信用评级 C. 项目信用评级 D. 国家主权信用评级 描述:P5,信用评级的定义 您的答案:A,B,D,C 题目分数
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txt 德尔菲法在智能录播统评标指标体系应用
尝试运用德尔菲法构建智能录播系统评价指标体系,提出投标报价、产品性能、售后服务及技术支持和综合评价等4个维度的指标;通过均值和标准差等科学方法统计各级指标的权重,以提高评标指标体系的科学性和准确性。研
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txt 面砖饰面在EPS板外墙外保温体系中应用可行性分析
面砖饰面在EPS板外墙外保温体系中应用的可行性分析[工程技术与产业经济] 摘要:通过对EPS板外墙外保温体系中面砖饰面产生的质量问题的分析,总结出造成其破坏的影响因素。针对这些影响因素,提出了真实可行
价格: 6.00豆元 大小:5.53K页码:3页时间:2011-06-29浏览:1
txt 改制重组中国有(控股)企业如何构人力资源管理体系
传统的国有企业人事管理体制显然已无法适应新形势的要求,当务之急是构建一套留住人才、培养人才、吸引人才的合理机制。国有(控股)企业能否在日趋激烈的竞争中站稳脚跟,取决于我们能否快速构筑人力资源竞争力,构
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txt 城村建立及环境共治工作意见
2012年10 月最新工作文档 (如果您觉得该文章还好,请顶一下并浏览器收藏,您的支持就是我们前进的动力) 城村建立及环境共治工作意见 为进一步改善城乡环境,加快小城镇建设,统筹城乡发展,建设清洁、生
价格: 4.31豆元 大小:13.75K页码:5页时间:2012-11-04浏览:0
rtf 如何建立财务管理制度
如何建立健全企业财务管理制度文章来源:Internet 发布日期: 2007-06-11 企业财务管理是企业一切管理活动的基础,是企业管理的中心环节。当前,我们面临的突出问题是经济增长的质量和效益不高
价格: 10.00豆元 大小:34.15K页码:6页时间:2012-10-31浏览:0
txt 从文化入手建立五谷磨房专业服务
首先,我们要了解五谷养生服务的内容,她与有形的产品的最大的区别是无形的感受。服务受各种各样的因素影响,可以产生不同的差异。同样文化背景但个人观点,角度不同的影响。 同一客户,不同的时间、地点、不同心情
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向豆丁求助:有没有培训体系的建立8084?

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