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doc 员工绩效考核表格(Employeeperformanceappraisalform)
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doc 公司总部部门及员工绩效考核办法
公司总部部门及员工绩效考核办法第一章 总则 第一条 考核目的 为了科学、动态地衡量总部部门和员工的工作业绩,通过制定有效、客观的考核标准,对部门及员工进行评定,与部门全体人员的绩效薪酬挂钩,进一步激发
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pdf 员工绩效考核制度
员工绩效考核制度第一章:总则第1条:为客观公正地评价员工的绩效和贡献,更好地激励和发掘员工的潜能,强化员工的竞争与责任意识,提高公司业务效能,体现优胜劣汰的用人原则。第2条:考核范围。公司所有人员。第
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doc 员工绩效考核实施细则
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