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pdf 人力源管理工作业务规范手册(范本)【共十七章,非常好一份(专业...
主要内容:
第一章 手册的目的 3
第二章 人力资源部的工作职责 4
第三章 招聘工作 6
第四章 新员工入司工作流程 11
第五章 员工转正考核工作流程 15
第六章 员工内部调动工作流程 18
第七章 员工离职 21
第八章 劳动合同 23
第九章 薪资制度 26
第十章 考勤管理 29
第十一章 员工福利 33
第十二章 绩效管理 35
第十三章 奖励制度 37
第十四章 违纪处分 38
第十五章 培训与发展 41
第十六章 职业生涯发展 44
第十七章 人事档案管理 47
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pdf XX有限公司人力源规划手册【一份非常好参考资料】5
XX有限公司人力资源规划手册【一份非常好的参考资料】
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pdf 企业5S管理推行实务手册【一份非常好专业资料,拿来即可用】
企业5S管理推行实务手册【一份非常好的专业资料,拿来即可用】
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pdf 某某公司人力源管理制度汇编【一份非常好专业资料,拿来即可用...
某某公司人力资源管理制度汇编【一份非常好的专业资料,拿来即可用】
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pdf XX投地产集团本部组织手册(全套)【含九大部门职责+48份实用岗位...
主要内容:
第一部分 设计概述 1
第一章 设计原则 2
第二章 设计方法 3
第二部分 部门职责 4
第一章 集团本部组织架构 5
第二章 工程管理部 10
第三章 设计部 12
第四章 成本管理部 14
第五章 财务稽核部 16
第六章 营销策划部 18
第七章 人力行政部 20
第八章 前期管理部 22
第九章 战略投资部 24
第三部分 岗位说明书 26
第一章 集团高管层 27
第二章 工程管理部 43
第三章 设计部 62
第四章 成本管理部 69
第五章 前期管理部 76
第六章 财务稽核部 83
第七章 营销策划部 94
第八章 人力行政部 105
第九章 战略投资部 127
第十章 其它 130
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pdf XX上市公司财务管理制度(全套)【绝版经典,一份参考价值极大专业...
XX上市公司财务管理制度(全套)【绝版经典,一份参考价值极大的专业资料】
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pdf XX国际大酒店人力源管理操作程序汇编(中英文双语)【含36条实用程...
主要内容:
HR-01 Manpower Administration
人员预算管理
HR-02 Classification of Employment
职位分类
HR-03 Recruitment Policy
招聘政策
HR-04 Employment Procedure
入职程序
HR-05 New Employee Orientation
入职培训
HR-06 Confirmation of Probation
试用期转正
HR-07 Promotion & Transfer
晋升和调职
HR-08 Separation
员工离职手续
HR-09 Salary Payment
工资支付
HR-10 Employee Attendance & Salary Deduction on Absenteeism
员工考勤及工资减扣
HR-11 Working Hours & Duty Roster
工作时间及排班
HR-12 Salary Administration
工资管理
HR-13 Leave
休假
HR-14 Overtime Compensation
加班补休
HR-15 Medical Benefits & Consultation
医疗福利及就诊程序

HR-16 Duty Meal in Staff Canteen
员工餐厅工作餐
HR-17
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pdf 某某股份公司薪酬管理制度(全套)【一份非常好参考资料
主要内容:
第一章 总 则 3
第一条 宗旨 3
第二条 效力 3
第三条 适用范围 3
第四条 薪酬理念 3
第五条 薪酬体系管理原则 3
第六条 薪酬增长机制 4
第二章 薪酬体系 4
第七条 薪酬体制 4
第八条 职位工资 5
第三章 经营者年薪制 6
第九条 年薪适用范围 6
第十条 年薪构成 6
第十一条 年薪的考核周期与考核方法 6
第十二条 年薪的兑现办法 6
第四章 绩效工资制 8
第十三条 月薪构成 8
第十四条 基本工资 8
第十五条 绩效工资 8
第十六条 考核原则 9
第十七条 考核周期 9
第十八条 绩效工资类别与适用范围 9
第五章 约定工资制 10
第十九条 发放原则 10
第六章 福利 11
第二十条 员工休假 11
第二十一条 社会保险 12
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pdf 某上市公司薪酬体系手册+XX股份有限公司薪酬管理制度+XX有限公司...
某上市公司薪酬体系手册+XX股份有限公司薪酬管理制度+XX有限公司薪酬管理手册【会聚三套薪酬管理手册,一份非常好的HRM专业资料】
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pdf 为你的资料赋予灵魂
为你的资料赋予灵魂
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