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人力资源管理--李绪红
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李宁人力资源管理咨询项目1
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2010和君咨询公司做的人力资源管理培训教材李书玲主讲
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《劳动合同法》解读与对企业人力资源管理影响的分析(李天国)
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《劳动合同法》解读与对企业人力资源管理影响的分析(李天国)
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9.90豆元
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《劳动合同法》解读与对企业人力资源管理影响的分析(李天国)
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《劳动合同法》解读与对企业人力资源管理影响的分析(李天国)
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[管理学]人力资源管理李燕萍第三章工作分析与工作设计
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[管理学]人力资源管理李燕萍第三章工作分析与工作设计
welcome to human resource management
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工作分析与工作设计
李燕萍 教授(博导) 教授(博导) 武汉大学 经济与管理学院
1 whu-mba-hrm by liyanping 2007
小故事"不拉马的兵" 小故事"不拉马的兵"(1/3)
二战的时候,有一位将军去视察军队.每到一处, 二战的时候,有一位将军去视察军队.每到一处,
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无不军姿飒爽,军纪严整,将军非常满意.当他走到 无不军姿飒爽,军纪严整,将军非常满意. 炮兵团的时候,炮兵进行演习.从填料,瞄准,到射 炮兵团的时候,炮兵进行演习.从填料,瞄准, 击,每个炮兵班合作得天衣无缝.但是将军发现一个 每个炮兵班合作得天衣无缝. 奇怪的现象,在每个炮兵班里,总有这么一个兵,笔 奇怪的现象,在每个炮兵班里,总有这么一个兵, 直地站在大炮旁,自始至终,一动不动. 直地站在大炮旁,自始至终,一动不动.将军非常奇 怪,这个兵究竟是干什么的?他的职责是什么?他为 这个兵究竟是干什么的?他的职责是什么? 什么要站在这儿? 什么要站在这儿?
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whu-mba-hrm by liyanping 2007
小故事"不拉马的兵" 小故事"不拉马的兵"(2/3)
是按照上级的要求设置一个岗位. 是按照上级的要求设置一个岗位.
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将军问炮兵团长,团长回答:报告将军,我们 将军问炮兵团长,团长回答:报告将军, 将军问炮兵班长,班长回答:报告将军,每一 将军问炮兵班长,班长回答:报告将军,
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李序蒙-人力资源管理第五讲.ppt
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第一讲命题的本质 第二讲 人力资源规划 第三讲 人员获取与招聘 第四讲 绩效管理与考核 目录 第五讲 激励与薪酬 第六讲 培养与培训 第五讲薪酬分配 第一节 分配问题的提出 第二节 基本工资 第三节
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李序蒙-人力资源管理第四讲.ppt
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第一讲命题的本质 第二讲 人力资源规划 第三讲 人员获取与招聘 第四讲 绩效管理与考核 目录 第五讲 激励与薪酬 第六讲 培养与培训 第四讲绩效管理 第一节 公司总体KPI 第二节 将公司总体KPI责
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李富山企业知识产权管理体系之构建
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李富山企业知识产权管理体系之构建李富山企业知识产权管理体系之构建李富山企业知识产权管理体系之构建
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人力资源管理--李绪红
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人力资源管理--李绪红——所有资料文档均为本人悉心收集,全部是文档中的精品,绝对值得下载收藏!
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向豆丁求助:有没有水上水下活动管理李津昊?
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