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ppt 薪酬福利管理
任职资格标准结果任职资格标准结果绩效管理平台 绩效管理平台目标设立 目标设立职位评估结果 职位评估结果薪酬与激励体系 薪酬与激励体系选拔和安置体系 选拔和安置体系职位工作平台 职位工作平台培训与发展体
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ppt 如何架构合理的薪酬结构
Benefits101讲 JeffZhou张江药谷公共服务平台有限公司办公室主任。曾经担任UPS美国联合包裹运送有限公司东方区资深人力资源部经理，中国对外贸易运输集团华东区人力资源部经理。3• 此次培
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ppt 薪酬设计与实施
薪酬设计与实施薪酬设计与实施薪酬设计与实施
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ppt 薪酬体系设计
:行政人员薪酬23基于技能的薪酬体系设计 33岁行政总监月薪2万54薪酬体系设计3P-M职位（POSITION）工作绩效表现（PERFORMANCE）人（PEOPLE）市场（MARKET）5三种类型的
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ppt 薪酬体系设计
培训能学到什么培训形式对于培训效果的影响人力资源的性质人力资源管理者的角色远景战略目标人/财/物岗位设置；A市人才供求状况；薪酬水平长期目标短期目标商业活动(1)开拓X产品在A城市的市场资源十年内成为
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ppt ppt-薪酬管理
薪酬管理
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ppt 薪酬体系设计
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ppt 薪酬体系设计
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ppt 薪酬结构
0200040006000800010000120001400016000180002000022000240004344 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57
价格： 免费 大小：627.5K页码：18页时间：2019-04-15浏览：0
ppt 公司绩效与薪酬管理
2019-4-221二、公司绩效管理体系三、绩效薪酬相关制度一、公司薪酬管理体系可变薪酬 福利薪酬 基本薪酬基本工资+绩效工资奖金保险、住房补贴、带薪休假…2019-4-22 3对员工过去工作行为和所
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