搜索
我要上传豆丁书房

约有1737篇，以下是第 171 - 180篇
txt 最高人民法院关于适用《中华人民共和国仲裁法》若干问题的解释
细览页面关闭窗口上篇 下篇 关键词 当前法规:3/9 设置书签 打印 下载正文 字体[小 性】有效【实施日期】2006.08.23 号】113901200605【失效日期】 【内容分类】其它总类 【颁
价格： 1.00豆元 大小：6.63K页码：4页时间：2010-06-04浏览：0
txt 浅议无固定期限劳动合同法律问题关于劳动合同法14条
集体经济经济与法浅议无固定期限劳动合同法律问题 ——关于《劳动合同法》14 条之规定 动合同法》中扩大了无固定期限的劳动合 同的范围，以期解决劳动合同短期化 实现 稳定和谐的劳资关系，但在社会 生活和
价格： 4.00豆元 大小：28.93K页码：10页时间：2012-11-27浏览：0
txt 劳动合同法的特征及劳动者在劳动过程中应当注意的事项
劳动合同法的特征及劳动者在劳动过程中应当注意的事项发表时间:2011 年03 月21 关键词:劳动合同内蒙古-哲里木盟 911339954、13904755545摘要 ，应咱们劳务输出办的邀请，我简单
价格： 6.00豆元 大小：32.0K页码：5页时间：2011-11-16浏览：0
rtf 以企业视角解读《劳动合同法》系列（10）劳动合同必备条款
2012最新文档-管理系列 (word 可编辑版) 《劳动合同法》 第十七条劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者
价格： 7.99豆元 大小：121.77K页码：10页时间：2012-08-01浏览：0
txt 劳动合同法中关于解除劳动合同经济补偿金的计算标准
作者：日期：2014-07-16 一、22 种情形下，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金 依据《劳动合同法》第四十六条的规定，在下列情形下，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金： （一）劳动者依照本法第
价格： 免费 大小：11.7K页码：7页时间：2014-07-19浏览：0
txt 劳动保障部新闻发言人详解《劳动合同法》三大热点
作者：日期：2008-04-07 新华网北京１月２１日电（记者 刘铮）劳动合同法实施已经２０天了。劳动保障部新闻发言人尹成基２１日在新闻发布会上指出，劳动合同法审议通过并颁布实施后，劳动关系总体稳定。
价格： 8.00豆元 大小：2.5K页码：2页时间：2014-07-29浏览：0
txt 基于新《劳动合同法》的酒店业劳动关系研究
基于新《劳动合同法》的酒店业劳动关系研究[提要] 2013 月，酒店业迎来更为严厉保障员工合法权益的新《劳动合同法》，不仅直接推高企业用工成本，而且也迫使企业员工管理方式顺势调整，促使整个酒店行业劳动
价格： 7.00豆元 大小：12.64K页码：3页时间：2015-01-09浏览：1
txt 《劳动合同法》中的无固定期限劳动合同探讨
要：《劳动合同法》实施以来，其中关于无固定期限劳动合同的相关规定引起了社会各界的广泛关注，特别是有些企业对其中的一些规定不能正确解读，而采取了一系列不必要的行为，对无固定期限劳动合同的规定作简要分析，
价格： 5.00豆元 大小：5.55K页码：2页时间：2009-03-13浏览：2
txt 036深入学习宣传《劳动合同法》大力构建和谐劳动关系
深入学习宣传《劳动合同法》大力构建和谐劳动关系 编者按：全国人大常委会第二十八次会议审议通过的《中华人民共和国劳动合同法》将于２００８年１月１日起施行。这是自《劳动法》颁布实施以来，我国劳动和社会保障
价格： 免费 大小：9.16K页码：4页时间：2008-08-27浏览：0
txt 认真贯彻《劳动合同法》构建和谐劳动关系
认真贯彻《劳动合同法》构建和谐劳动关系［法律研究］ 新《劳动合同法》在劳动合同中明确规定了劳动者和用人单位之间的劳动权利和义务，对双方主体既是一种保障，又是一种约束，为建立和谐稳定的劳动关系奠定了法律
价格： 6.00豆元 大小：3.87K页码：2页时间：2011-06-18浏览：0

向豆丁求助：有没有劳动争议仲裁法?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券