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约有198篇，以下是第 171 - 180篇
txt 生命至上平安和谐总结
（2012年总结、计划类） 生命至上 平安和谐 生命至上，平安和谐俗话说“水火无情，人间有情”，这句话也从侧面反映出火灾洪水的危害性，强调了安全防范的重要性。人们常说星星之“火”可以燎原。火给人们带来
价格： 3.71豆元 大小：5.16K页码：2页时间：2012-04-22浏览：0
txt 镇委社会和谐工作意见
镇委社会和谐工作意见镇委社会和谐工作意见镇委社会和谐工作意见
价格： 8.00豆元 大小：8.36K页码：5页时间：2013-11-09浏览：0
txt 国际投资规则的发展与WTO多边投资框架建立的可行性分析
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价格： 8.78豆元 大小：18.53K页码：6页时间：2009-05-12浏览：1
txt 06月-管理者人力资源管理核心技能与团队建设
课程目标：1、帮助管理者建立正确的人才管理的观念，清楚的定位自已在人力资源管理工作中的角色和认知； 2、学习、提高面试技巧，学会运用专业的面试评估工具和技巧，为企业和部门物色适合的人才； 3、能够帮助
价格： 10.00豆元 大小：10.38K页码：7页时间：2016-04-01浏览：0
txt -【人力资源管理精品】运营销售团队建设宗旨：
哈马兰士收集运营销售团队建设宗旨： 团队建设的核心是参与。团队的参与特征体现在团队的会议上，团队中每一个成员都能敞开心扉，没有任何顾忌的发表自己的意见，在一种和谐的氛围中，群策群力研究解决问题的方案。
价格： 9.80豆元 大小：6.12K页码：3页时间：2011-09-26浏览：0
txt 从4V理论看ZARA如何建立赢利性品牌
——服务等方面迎性品牌尼克?这三个
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txt 团队工作学习
维护班子团结，发挥整体效能全局的工作绩效如何，关键取决于一般人的团结，而一般人能够做到合心、合力、合手，形成凝聚力、向心力、战斗力，又决定于班长的组织协调作用的发挥。为此，我注重抓了以下几个方面：一是
价格： 10.00豆元 大小：1.22K页码：1页时间：2018-05-18浏览：0
txt 4销售人员及销售团队管理办法
销售人员及销售团队管理办法（2011 年试行版） 2011 第一章总则 第二章 管理职责 第三章 团队建设 第四章 团队经理管理 第五章 客户经理管理 第六章 激励 第七章 日常管理 第八章 附则 附
价格： 4.00豆元 大小：23.81K页码：10页时间：2013-11-12浏览：0
txt 领导力培养首先领导者要会带领团队前进
领导力培养首先领导者要会带领团队前进管理者往往能把团队维持在目前的水平上，而领导者就像起重机，能把团队带到新的高度。 美国著名管理大师约翰*C*马克斯韦尔在他的《所向披靡》中，对于领导者的作用做过精确
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rtf 宝洁品牌销售团队管理方案
序言本方案旨在科学，规范地建立宝洁品牌销售部稳定高效的操作系统，提高组织机构整体动作能力，SOS方案是TSD方案的姐妹篇，两个方案系统地阐述了M品牌销售部组织建设和生意发展的整体构想与具体动作，犹如两
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向豆丁求助：有没有如何建立和谐积极的团队文化-?

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