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txt 5W2H分析
5W2H分析法又叫七何分析法,5W2H法是第二世界大戰中美國陸軍兵器修理部首創。簡單、方便,易於理解、使用,富有啟發意義,廣泛用於企業管理和技術活動,對於決策和執行性的活動措施也非常有幫助,也有助於彌補考慮問題的疏漏。

(1) WHY——為什麼?為什麼要這麼做?理由何在?原因是什麼?(2) WHAT——是什麼?目的是什麼?做什麼工作?(3) WHERE——何處?在哪裡做?從哪裡入手?(4) WHEN——何時?什麼時間完成?什麼時機最適宜?(5) WHO——誰?由誰來承擔?誰來完成?誰負責?(6) HOW——怎麼做?如何提高效率?如何實施?方法怎樣?(7) HOW MUCH——多少?做到什麼程度?數量如何?質量水平如何?費用產出如何?
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txt 亚洲货币一体化的必要性和可行性分析
摘要:进入20世纪90 年代以来,金融全球化呈现加速发展势头,对世界经济的发展产生了不可小觑的影响。1997 年的东南亚金融危机严重影响亚洲经济的稳定发展,亚洲国家和地区为了防止同样的事情再度发生,积
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txt 关于民营企业中人力资源管理分析
关于民营企业中人力资源管理分析(1)  摘  要:本文从人力资源管理在当前民营企业中的重要地位谈起,提出一些中小型民营企业在发展的道路所遇到的一系列人力资源管理上的问题和欠缺,同时本着实事求是的态度针对这些问题提出了相应的解决举措,以期提高民营企业的人力资源管理水准,并在发展的道路上抓住机遇做大做强。关键词:人力资源管理  培训  绩效考核  人力资源是企业的第一资源。在企业管理重心从物质资源向人力资源转型的大背景下,人才逐渐成为企业核心竞争力基础,《劳动合同法》的颁布实施,劳动和社会保障部改组为人力资源和社会保障部这都说明了人开始作为一种资源为社会各界所重视。  作为机制相对灵活的中小型民营企业,其有着经营自主权,因而在认识招聘、培训考核、薪酬体系和考核制度的设立以及劳动关系等诸多层面都具很大的灵活性和自主性,相对于其他企业而言,中小型民营企业在获取和拥有优质人力资源上有着更大的优势,而遗憾的是,就在这种优势下,一些企业在选人、用人、留人即最为关键的人力资源管理上却屡屡失分,这也成了这些民营企业在做大做强道路上亟待解决的当务之急。第一、 企业现状分析。  企业管理费用增加和提高员工的工资标准,就在此种情形下企业中却出现了上层决策执行效率、管理效率、成本利润链运转效率低下,公司员工浮动,用工风险增加,基层员工流动率直高不下并向管理层蔓延,经营危机、管理危机与生存危机并存的局面,纵观全局,我认为其主要症结在于:  一、 企业缺乏行之有效的组织结构设计与实施,过分依赖家族式的管理和“人治”的运营模式。  公司管理层超过40%均为所有者的家庭成员和其亲属朋友,在职权运作上缺乏相应的制度支撑和规范,几乎所有的决策均由所有者一人做出,企业这种“人治” 现状增加了其决策风险。客观的讲,所有者一人做主和家族式的管理在决策时效上有其相对合理的地方,但是,这种决策模式使得决策风险增加,并有可能造成决策执行不畅甚至执行关键链条缺失。  家族式的人力资源管理模式局限了企业在选人、用人、留人上的主动权,给企业运作带来了不安全因素,其狭隘的员工来源渠道制约了企业持续增长的人才需求,而外部人才很难顺利进入企业为企业所用,并极易在企业中形成一种盲目的排外文化氛围,使得外来人才难以很快融入企业团队,造成了对企业认同感的缺失,总之,中小型民营企业的家族式管理模式很容易使企业陷入外来人才留不住,而又难于引进人才的恶性循..
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txt 健身房管理系统可行性分析报告
1.1.1 칫1.3MISϢϵͳ? 2005 Page ͽϢ1.4οa. /js.htm b. Ծϵͳ c
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rtf 消费者分析
消费者市场分析一、999 感冒药的特点: 1、999 感冒灵作为非处方药,可以更大程度的推向农村,城镇。 2、在感冒药市场上具有很好的影响力, 同比其他品牌的感冒药,它疗效更显著,信赖度更高,4、99
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txt 广州日报报业集团创新管理模式
文远竹作为我国第一家报业集团的广州日报报业集团,多年来已逐渐探索出“党报挂帅,各子报子刊协同作战”的统分结合的管理模式,并且实现了由“报办集团”向“集团办报”的转变。 集团报业管理:世界眼光+现代企业
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txt 试论燎原集团有效推行5S管理的研究与实践
中国论文联盟编辑。摘要:本论文以研究5S 管理模式及其在具体实践中所起的作用为目的。重点以宁波燎原电器集团为例对5S 的管理特征进行分析,指出5S 所具备的五项基本职能以及做好
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txt 企业集团的内部控制研究
摘要:本文首先介绍了内部控制和企业集团的基本理论,企业集团内部控制的特点,重点阐述了企业集团内部控制中的核心问题:企业集团的内部会计控制。中国论文网 关键词:企业集团;内部控制;内部会计控制 中图分类
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txt 董事长PK总经理 深圳建设集团陷股权争夺战
深圳国有企业改制似乎迎来了一个多事之秋。深圳旅游集团股权争夺战刚刚谢幕,另一家老牌房地产企业深圳市建设(集团)有限公司又爆发了股权争夺战。同样是内部高层之间的纠葛,但由于背后涉及万科、平安等巨头,分外
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txt 中粮集团的培训及领导力培养
中粮集团的培训及领导力培养 内容提要一、中粮集团基本情况 1.中粮三个发展阶段 2.中粮主要业务板块 3.中粮新的战略目标 二、中粮的培训 1.培训的背景 2.中粮的培训理念 3.具有中粮特色的培训方
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向豆丁求助:有没有集团 成本 分析?

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