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doc 新旧劳动合同法比较劳动合同法的几个重点问题
新旧劳动合同法比较劳动合同法的几个重点问题 一、用人单位的规章制度需要经过法定程序,并向劳动者公示。 法定程序:用人单位在制定、修改或者决定有关直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职
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对合同解除权几个问题的探讨由于种种原因,合同得不到正常履行在所难免,应当允许当事人提前终止合同关系,以适应形势变化的需要。我国合同法对合同解除权的行使设定了种种限制,如适用范围的限制、程序的限制等,这
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对合同解除制度中几个问题的探讨合同解除是指合同有效成立之后,根据法律规定或因当事人一方的意思表示或者双方的协议,使基于合同发生的民事权利义务关系归于消灭的一种法律行为。在我国,无论是立法的规定,还是学
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赢了网法律咨询s.yi ngle.com 遇到诉讼问题?赢了网律师为你免费解惑!访问>> 执行担保的几个实务问题 执行担保是指在执行中被执
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doc 避暑经济的几个基础性问题探讨
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向豆丁求助:有没有关于科技工作的几个问题?

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