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pdf 人力资源管理实践与组织绩效的关系研究
大连理工大学硕士学位论文人力资源管理实践与组织绩效的关系研究姓名：李芳申请学位级别：硕士专业：管理科学与工程指导教师：乔坤20061218大连理工大学硕士学位论文摘要近年来，人力资源管理领域的研究开始
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pdf 人力资源管理与企业竞争力研究
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pdf 科技成果管理与知识产权管理比较研究
华中科技大学硕士学位论文科技成果管理与知识产权管理比较研究姓名：刘桂芳申请学位级别：硕士专业：科学技术哲学指导教师：王炎坤2003.5.1华中科技大学硕士学位论文＝＝＝——＝＝＝＝；＝＝＝＝＝＝＝＝＝
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pdf CD-ERP人力资源管理系统研究与实现
东南大学硕士学位论文CD-ERP人力资源管理系统研究与实现姓名：余红传申请学位级别：硕士专业：机电控制及自动化指导教师：史金飞20030201东南大学硕士学位论文ＣＤ—ＥＲＰ人力资源管理系统研究与实现
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pdf 人力资源管理系统的分析研究与应用
l：L．、分类号曼Q12鱼UDC——学号塑Q鱼Q垒Q三!密级——工程硕士学位论文研究生：签萱指导教师：韭赵国所在学院：盐篡扭堂暄领域：让篡扭廛旦研究方向：筐!垦丕统2009年l O月20日I肛。‘l一
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pdf 服务业领导者行为与员工满意度关系研究
重庆大学硕士学位论文服务业领导者行为与员工满意度关系研究姓名：孙宏申请学位级别：硕士专业：企业管理指导教师：纪晓丽20070429中文摘要摘要服务业的持续竞争力取决于人才的竞争力，如果服务业希望获得持
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pdf 人力资源管理与企业绩效关系研究
五邑大学硕士学位论文人力资源管理与企业绩效关系研究姓名：刘得格申请学位级别：硕士专业：企业管理指导教师：李焕荣20080504五邑大学硕士学位论文摘要近年来，战略管理理论和资源观（ＲＢＶ）在人力资源管
价格： 6.98豆元 大小：6.18M页码：87页时间：2011-06-10浏览：1
pdf NB公司劳动合同管理问题与对策研究
大连理工大学专业学位硕士学位论文摘要随着《中华人民共和国劳动合同法》的正式执行，企业的所面临的法律环境发生变化，越来越多企业意识到，劳动合同管理的重要性。要使企业避免因为劳动合同管理出现的问题而造成的
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pdf 衡水老白干酒财务风险分析与预警研究
275密级 公开UDC 657 编号 10299Z1319033硕 FinancialRisk Analysis EarlyWarning ofHengshui Laobaigan wine指 计论文
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