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xls 拟定公益性技术应用研究计划项目
序号项目名称 项目承担单位 负责人 主管部门 项目总投入1 高速细针距电脑提花丝袜机的研究与开发 绍兴文理学院元培学院 胡国军 绍兴文理学院 702 基于嵌入式控制系统的无缝内衣机关键技术研发 绍兴江
价格: 10.00豆元 大小:49.0K页码:2页时间:2018-11-02浏览:0
xls PPK初始过程能力研究
工厂车间压铸车间 工序名称 压铸 质量特性 尺寸 公差上限 276.50 零件名称 机器编号 276.00公差下限 275.50 PDU-419SG 2017-10-22 275.95276.53 2
价格: 10.00豆元 大小:76.5K页码:2页时间:2017-11-27浏览:0
xlsx 移动安全研究部第三季度绩效考核表
恒安嘉新2012年度员工业绩责任书绩效任务人:栾鹏林部门:移动安全研究部 职位:高级安全研究员绩效考核周期权重 目标值 指标定义 评分规则 数据来源 考核周期 员工自评 员工加权得分财务类 公司销售收
价格: 10.00豆元 大小:60.48K页码:31页时间:2017-06-10浏览:0
xls 安保部组织结构和薪资测算对比分析(人资中心).xls
河南省大程粮油集团股份有限公司安保部组织结构公司保安队长 保安班长 保安队员 合计集团公司 2128保安队长(1 人)上蔡公司保安班长(1 班)山东公司保安班长(1 班)全集团安保人员由总裁办统一管理
价格: 10.00豆元 大小:52.0K页码:6页时间:2017-03-31浏览:0
xls 4.1.3结构化面试评估表(一)
结构化面试评估表(一)应聘人员: 拟定岗位: 招聘途径: 素质评估(初试阶段)硬性素质软性素养工作经验素质评价(初试阶段)表:4.1.3学历证书: 资格证书:_______________外形条件:
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xlsx 美妍美妆门店收入结构明细表
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xls 安保部组织结构和薪资测算对比分析(人资中心).xls
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xls 企业人力资源年龄结构分析工具--部门维度(4)
企业人力资源年龄结构分析工具--部门维度年份部门青少年 青年 青壮年 中青年 中年 壮年 老年部门人数合计00000年龄维度数量总计 公司人数总计年龄分布率000000年龄维度数量总计 公司人数总计年
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向豆丁求助:有没有主谓补语句的语义结构研究?

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