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txt 最新整理浙大《技术创新管理》在线作业
浙大《技术创新管理》在线作业一、单选题(共 15 道试题,共 30 1.当今我国的技术创新所处的阶段是( A.模仿为主 B. 创造性模仿为主 C. 改进到二次创新 D. 迈向全面创新管理 2. 特尔菲
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txt 力资源管理(专)》在线作业
、单选题(共20 道试题,共 40 1.在对现代人力资源管理与传统人事管理主要区别的陈述中,下述哪种观点是错误的:B A. 它们产生的时代背景不同; B. 它们适用的组织所有制形式不同; C. 它们对
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txt 北航《力资源管理》在线作业
北航《人力资源管理》在线作业二一、单选题Q724855246(共 10 道试题,共 40 1.“社会人”的人性理论假设基础是( A.泰勒的“科学管理原理” B. 梅奥的人际关系理论 C. 马斯洛的需要
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txt 北航《力资源管理》在线作业
北航《人力资源管理》在线作业三一、单选题Q724855246(共 10 道试题,共 40 1.考评对象的基本单位是( A.考评要素 B. 考评标志 C. 考评标度 D. 考评标准 2. )开始,人际关
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txt 北航《力资源管理》在线作业
北航《人力资源管理》在线作业一北航《人力资源管理》在线作业一北航《人力资源管理》在线作业一
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txt 华师《客户关系管理》在线作业
华师《客户关系管理》在线作业一、单选题(共 25 道试题,共 50 1.在《客户关系管理:加速利润和优势提升》一书中,作者指出___是市场挖掘者,肩负着识别客户和“发现”有利可图的投资机会。 A. C
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txt 福师《力资源管理学》在线作业
福师《人力资源管理学》在线作业一试卷总分:100 测试时间:-- 试卷得分:99 一、单选题(共8 道试题,共16 分。)得分:16 1.劳动关系是()使用者之间因就业或雇用而产生的关系 A. 劳动者
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txt 北邮远程力资源管理第一次作业
一、多项选择题(共20道小题,共100.0 人力资源战略与企业总体经营战略的整合形式有:合并式 配合式 互动式 完全整合式 知识点: 人力资源战略与企业总体经营战略的整合 学生答案: 试题分值:5.0
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txt 19春学期(1709、1803、1809、1903)《力资源开发》在线作业1
19春学期(1709、1803、1809、1903)《人力资源开发》在线作业-0001 试卷总分:100 得分:0 20道试题,共 40 A.最简便、最灵活、成本低的一种培训方法B.有利于以传授新知识
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txt 西工大18秋《力资源开发及管理》在线作业1
西工大18秋《人力资源开发及管理》在线作业-0001 试卷总分:100 得分:0 20道试题,共 40 A.目的不同B.内容不同 C.方法不同 D.时效性不同 E.要求不同 正确答案:ABCDE 2.
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