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txt 互联网时代企业的人力资源管理策略分析
互联网时代企业的人力资源管理策略分析一、引言 党的十八大报告提出：“深化国有企业改革， 完善各类国有资产管理体制„„不断增强国有经济活力、控制力、影响力。”十八届三中全会通过了《中共中央关于全面深化改
价格： 免费 大小：8.98K页码：3页时间：2016-12-01浏览：5
txt 企业人力资源管理中存在的问题分析
中小企业人力资源管理的现状2. 人力资源管理理念的滞后任何管理思想都是根源于一定社会文化土壤之中的。我国独特社会文化背景培养了治理者与被治理者间与生而来的不平等地位，导致实际工作中支配与被支配的领导方
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txt 企业现金流量的经营活动分析
企业现金流量的经营活动分析企业现金流量的经营活动分析企业现金流量的经营活动分析
价格： 4.99豆元 大小：6.83K页码：3页时间：2011-03-09浏览：1
txt z关于企业人力资源管理职能角色的分析
进入２１世纪之后，新经济时代的到来。企业间竞争更多的是人才的竞争，所以企业人力资源管理越发重要起来。下面我们就企业人力资源管理的职能角色做一下论述。一、引言 在当前新经济时代条件下，企业之间的竞争范围
价格： 免费 大小：6.05K页码：4页时间：2014-12-10浏览：0
txt z现代企业关于人力资源管理工作的问题分析
现代企业人力资源管理工作是以企业人力资源为中心，研究如何实现企业资源的合理配置。加强人力资源管理工作，它冲破了传统的劳动人事管理的约束，不再把人看作是-种技术要素，而是把人看作是具有内在的建设性潜力因
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txt 基于创新视角下分析企业现金流量的优化管理
基于创新视角下分析企业现金流量的优化管理【摘要】企业现金流量的管理对企业的发展有着至关重要的作用，尤其在市场竞争不断激烈化的现阶段，企业竞争力提升的基础就在于对流动资金的管理上，这是企业生产运营活动的
价格： 7.20豆元 大小：6.82K页码：2页时间：2014-08-27浏览：2
txt 企业人力资源管理的创新发展策略分析
企业人力资源管理的创新发展策略分析摘要：人力资源管理本质上就是对人才的管理，通过对人才的管理来激发他们的潜力，让他们在工作中创造最大的价值。在全球经济不断发展的过程中，人力资源管理的重点、方式也在逐渐
价格： 7.00豆元 大小：10.44K页码：3页时间：2015-01-02浏览：0
txt 企业所得税新准则与旧制度的对比分析
月颁布了《企业会计准则第18号--所得税》, 与现行会计所得税制度相比新所得税准则具有一些新的特点。本文对新准则所得税与旧制度存在的差异进行了对比, 总结出在新准则下企业所面临的问题及挑战并对此提出了
价格： 6.00豆元 大小：4.83K页码：2页时间：2011-06-04浏览：0
txt 施工企业推行钢材期货的可行性分析
施工企业推行钢材期货的可行性分析
施工企业推行钢材期货的可行性分析［观点］
武 康 王甜安　　约6976字
　　【摘要】成本控制一直以来都是施工企业一个重要的研究问题,成本控制有多种方式方法。本文通过对钢材期货进行研究,对施工企业采用钢材期货规避价格风险的可行性进行分析...
价格： 6.00豆元 大小：13.17K页码：5页时间：2011-07-19浏览：0
txt 企业人力资源管理体系的构建与分析
2011NO.17 财经与管理China New Technologies Products中国新技术新产品 企业人力资源管理体系的构建与分析 （本钢设计研究院有限责任公司，辽宁本溪117000） 摘
价格： 5.00豆元 大小：6.24K页码：7页时间：2011-10-12浏览：1

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