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浅谈《劳动合同法》浅谈《劳动合同法》 《中华人民共和国劳动合同法》第一条明确指出:为了完善劳动合同制度, 明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和 谐稳定的劳动关系,制定
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劳动合同管理规定一、目的:为了维护企业与员工的合法权益,规范劳动用工管理,调动广大员工 的积极性和创造性,根据《中华人民共和国劳动法》及有关法规,结合事业部的 实际情况,特制订本制度。 二、适用范围:
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txt 中华人民共和劳动合同
中华人民共和国劳动合同法目录 简介 目录 第一章 总则 第二章 劳动合同的订立 第三章 劳动合同的履行和变更 第四章 劳动合同的解除和终止 第五章 特别规定 第六章 监督检查 第七章 法律责任 第八章
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劳动合同法解读目录 劳动合同法解读一:立法宗旨 劳动合同法解读四:用人单位规章制度12 劳动合同法解读五:关于劳动关系三方机制 15 劳动合同法解读六:工会在劳动合同中的作用 17 劳动合同法解读七:
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宜搜小说搜索()【书名】学好用好劳动合同法 【作者】左祥琦 【类别】纪实 【状态】连载 【来源】pashu8.com 【更新】2010-05-09 已更新至33 【简介】著名劳动
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来源:债权债务律师网上诉人开封天元金隆制衣厂(以下简称制衣厂)与被上诉人开封市国际时装公司第一服装厂(以下简称服装厂)加工承揽合同质量纠纷一案,一审原告服装厂于1999 月17
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10月12 日至14 日,由中国农科院油料所主办的粮油质量安全国际研讨会在油料所成功召开。会议由油料所油料质量安全与风险评估创新团队首席科学家李培武主持,油料所所长廖伯寿致开幕词。 国际真菌毒素学会前
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文档来自网络,是本人收藏整理的,如有遗漏,差错,还请大家指正!东北师范大学人文学院人力资源管理专业 关于学士学位授权审核评估的自评报告 一、专业概况 东北师范大学人文学院人力资源管理专业于2004 年
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