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doc 员工培训计划表
批准_______审核_______ 拟订_______
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员工培训计划表(范本1)培训日期培训内容 讲师 培训手段 培训地点 费用预算 效果估计 负责人 制表: 复核: 审批:。员工培训计划表(范本2)培训编号: 培训部门:培训名称 培训时间 至培训课程时数
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xls 管理培训生轮岗计划表
管理培训生轮岗计划表储备干部姓名:学历: 入职时间: 部门: 轮岗部门 培训导师 轮岗起止日期 轮岗目的 轮训工作任务 导师评语连锁店运营中心 30采购中心 30物流中心 30营销活动中心 15网络商
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docx 员工轮岗交流管理办法
XXX公司员工轮岗管理办法 第一章总则 第一条为了给广大员工提供更广阔的职业发展平台,最大限度的发挥员工潜能,通过内部岗位轮换,促进员工熟悉和掌握相关岗位作业流程,有效培养复合型人才,提高员工的综合素
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doc 员工轮岗成果汇报
员工轮岗成果汇报篇一:轮岗总结与评估 姓名:朱静静中心/公司: 苏宁置业集团有限公司 部门:滁州苏宁广场项目部岗位: 行政专员 总部轮岗时间: 2014.4.8-2014.4.15 总部轮岗部门: 行
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doc 员工轮岗方案
公司内部为了便于员工之间的交流学习,会定期进行全体员工的轮岗工作,下面又管理资料网整理员工轮岗方案范文,为需要的人提供参考, 三、轮岗范围:公司在职员工 五、轮岗时间和员工安排:开始时间:2011 年
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doc 员工轮岗心得
新员工轮岗心得
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新员工轮岗心得
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doc 员工培训计划表
培训名称姓名 职位 批准_______ 审核_______ 拟订_______
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doc 员工培训计划表
人是企业最重要、最宝贵的资产,人才之争是市场竞争中的核心内容之一,人力资产的衡量价值是知识的存量和更新,企业的竞争力取决于人力资本投资的回报率,培训是人力资本投资最重要的核心内容。
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