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简谈劳务派遣规制理念
的
法社会学
思考.doc
简谈劳务派遣规制理念的法社会学思考.doc简谈劳务派遣规制理念的法社会学思考.doc简谈劳务派遣规制理念的法社会学思考.doc
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国家行政管理实效
的
社会学
评估
国家行政管理实效的社会学评估(俄罗斯科学院区域社会经济发展研究所所长、俄罗斯功勋科学家、俄罗斯协会副主席、博士,教授) [DOL]l013529/j.Cnki.enterprise.economy.2
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社会学
与管理创新
的
研究
20社会学与管理创新的研究
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时间:2019-04-08
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工程
社会学的
开拓与兴起
的
策略分析
工程社会学的开拓与兴起的策略分析
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企业人力资源管理中
的
非正式组织影响力研究——
社会学
视角
的
诠释
Y!}‘q66132006届研究牛博上学位论文学校代码:10269学号:YB03164005企业人力资源管理中的非正式组织影响力研究——社会学视角的诠释院 业:研究方向:指导教师:博士研究生:人口研究
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时间:2011-03-16
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麦当劳化
的
美国
社会学
麦当劳化的美国社会学麦当劳化的美国社会学麦当劳化的美国社会学
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时间:2022-07-19
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当代中国行政问责文化
的
社会学
分析
当代中国行政问责文化的社会学分析当代中国行政问责文化的社会学分析 内容简介: 当代中国行政问责文化的社会学分析当代中国行政问责文化的社会学分析 大规模建立并运作,在取得成绩的同时也存在很多问题。除了问
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时间:2017-01-02
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社会
管理
的
组织创新-中国
社会学
网
社会管理的组织创新社会管理的组织创新 社会管理的组织创新 社会管理的组织创新 “网格连心网格连心 网格连心 网格连心、 、服务为先服务为先 服务为先 服务为先” “仙林模式仙林模式 仙林模式 仙林模式
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时间:2017-10-14
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从
社会学
视角看企业
的
人力资源管理
从社会学视角看企业的人力资源管理——以富士康“跳楼”事件为例 摘要:进入2010 年以来,全球最大的电子产业专业制造商——富士康科技集团,频发员工“跳楼”事件引发了社会各界对企业工人生存状况的关注。很
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劳动合同
法
法社会学
研究(范本)
劳动合同法法社会学研究(范本)
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时间:2017-04-10
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