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doc 现代咨询方法与实务财务分析笔记重要
[键入文字][键入文字] 第八章 工程项目财务分析 本章考情分析： 本章属于《现代咨询方法与实务》第二模块的落脚点之一，也是历年考试的压轴考点，第五、六、七三章的知识实际上是为“财务分析”准备的。本章
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docx 环境文化建设与重要作用分析
环境文化建设与重要作用分析
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docx 第三版人力资源管理师一级重要考点(新版分章节资料
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价格： 10.00豆元 大小：89.03K页码：7页时间：2016-05-15浏览：1
docx 第三版人力资源管理师一级重要考点(新版分章节
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价格： 10.00豆元 大小：89.03K页码：7页时间：2015-12-24浏览：0
doc 2011年助理人力资源管理师各章节考点精要
2011年助理人力资源管理师各章节考点精要　第一章人力资源规划　　第一节：组织信息的采集与处理　　一、进行组织信息调研的具体要求：　　1、准确性: 即真实性，组织信息调研的核心。以科学的态度和实事求是
价格： 1.00豆元 大小：132.5K页码：36页时间：2011-05-19浏览：0
docx 助理人力资源管理师章节考点
助理人力资源管理师章节考点
价格： 10.00豆元 大小：40.86K页码：23页时间：2016-08-17浏览：0
doc 最新版00184自考市场营销策划章节必考考点汇总
最新版00184自考市场营销策划章节必考考点汇总 第一章 绪论 1. 市场营销和推销的不同之外是什么？ 1）起点不同。推销的起点是工厂或种植园，市场营销的起点是市场 2）中心不同。推销的中心是产品，市
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doc 备考2014年注册安全工程师《安全生产管理知识》章节考点巩固练习加...
安全生产管理基本理论一、单项选择题1、安全生产，一般意义上是指在社会生产活动中，通过人、机、物料、环境的和谐运作，使生产过程中潜在的各种（　）和（　）始终处于有效控制状态，切实保护劳动者的生命安全和身
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doc 人力资源管理师助理重要考点讲解
第一章劳动经济法 第一节 劳动经济学的研究对象和方法 劳动经济学是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市运行规律的科学。 一、劳动资源的稀缺性 资源的有限性称为资源的稀缺性即相对于人类社会的无限
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doc 人力资源管理师助理重要考点讲解
第一章劳动经济法白 第一节 劳动经济学的研究对象和方法白 劳动经济学是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市运行规律的科学。白一、劳动资源的稀缺性白 资源的有限性称为资源的稀缺性即相对于人类社会
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