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人力资源管理
如何
提高
企业
效益
ECONOMY 金融经济人力资源管理如何提高企业效益陈新伟 摘要:人力资源作为生产力的要素是经济发展的必然。企业只有依靠人才智力因素的创新与变革, 依靠科技进步把人的智慧能力作为一种巨大的资源进行挖
价格: 6.00豆元
大小:83.72K
页码:2页
时间:2010-04-16
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监
理
企业如何
强化
人力资源管理
:市场的竞争实质就是人才竞争。监理企业应该正确认识企业自身人力资源的特点和人力资源的劳动特点,以此为切入点 ,采取适合监理企业强化人力资源管理的措施。强化人力资源管理不能一蹴而就 ,要分层次、分阶段进
价格: 免费
大小:75.36K
页码:2页
时间:2009-02-23
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IBMG
人力资源管理
集训营-零售
企业如何
破
解绩效考核魔方
IBMG人力资源管理集训营-零售企业如何破解绩效考核魔方
价格: 10.00豆元
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页码:86页
时间:2011-03-07
浏览:1
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突破
传媒
人力资源管理
的瓶颈
突破传媒人力资源管理的瓶颈
价格: 10.00豆元
大小:308.07K
页码:28页
时间:2015-10-20
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人力资源管理
已经
突破
了传统
人力资源管理已经突破了传统
价格: 10.00豆元
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页码:25页
时间:2016-09-05
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人力资源管理
的观念
突破
人力资源管理的观念突破
价格: 6.00豆元
大小:1.11M
页码:2页
时间:2010-11-16
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突破
企业
人力资源管理
瓶颈问题的探析
突破企业人力资源管理瓶颈问题的探析突破企业人力资源管理瓶颈问题的探析突破企业人力资源管理瓶颈问题的探析
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页码:2页
时间:2011-11-16
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民营
企业
人力资源管理
的
局
限与
突破
民营企业人力资源管理的局限与突破民营企业人力资源管理的局限与突破民营企业人力资源管理的局限与突破
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页码:4页
时间:2010-03-30
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加快建立
人力资源管理
体系,
突破
制约
企业
发展的瓶颈
1加快建立人力资源管理体系加快建立人力资源管理体系, ,突破制约企业发展的瓶颈 突破制约企业发展的瓶颈三公司人力资源部近几年来,我公司经营生产一直保持迅猛的发展态势,而快速增长的业务与人力资源紧缺的矛
价格: 10.00豆元
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页码:8页
时间:2016-12-05
浏览:0
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老牌电商走秀网的涅盘:
如何突破
奢侈品电商
困局
老牌电商走秀网的涅盘:如何突破奢侈品电商困局
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大小:192.72K
页码:4页
时间:2017-10-13
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