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pdf 超市员工绩效考核方案
超市员工绩效考核方案总则为促进超市管理现代化，建立科学的管理制度，充分发挥每位员工的积极性和创造性，结合超市实际情况，特制定本办法。适用范围总经理及财务室由集团负责考核，不在本办法考核范围之内。考核对
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pdf 员工转正评估表
员工转正评估表姓名部门 岗位最高学历 毕业院校 专业入职时间 试用期限 申请转正时间自我评述1. 试用期工作的完成状况：2. 对工作态度的自我评价：（包括责任心、主观能动性、协作性、出勤率等）3. 对
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pdf 生鲜新零售超市——地球港项目介绍
打造中国版癿“EATALY+COSTCO+WHOLEFOODS”集“食杅 内容”于一体，开创体验式生活消费新格局。未来亓年，进入49 个城市，布局 500 个门店，实现数百亿收入，打 造数千亿估值。
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永辉超市生鲜员工全员“老板制”是怎样运作的2014-08-26超市周刊一线员工要是自己都不高兴，他怎么可能对顾客好呢？永辉超市采取的合伙制是在和员工沟通，在品类、柜台、部门达到基础设定的毛利额或利润额
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pdf 目标与绩效评估表
业务指标衡量标准大部门：分部门： 部门： 间接上级对考核结果复核意见：被考核人姓名： 职位： 员工/工资号：考核人姓名： 职位： 考核周期（季度）： 签名/日期：项目内容 权重% 衡量标准工作效率 按
价格： 4.00豆元 大小：281.79K页码：9页时间：2017-06-27浏览：0
pdf 永辉超市分析报告-生鲜超市行业
YonghuiSupermarket May 5th, 2013 clientpersonnel. circulated,quoted reproducedwithout prior written
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pdf 培训效果评估表
培训效果评估表课程内容： 培训日期： 培训地点： 受训者姓名： 培训师姓名： 课程内容 很差 一般 良好 很好 1.课程适合我们的工作和个人发展需要 102.课程内容深度适中、易于理解 103.课程内
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