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股利政策自出现以来就受到投资者和市场的关注,是公司三大最为重要的财务决策之一,在经营活动中处于十分重要的地位。投资者不甚了解上市公司内部经营情况,所以需要通过公司的股利政策来了解公司内部信息,公司的股
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论文题目:(中文) (夕}、文)一HighPerformance Human Resource Management一 Mechanism论文主题词: 本人郑重声明:所呈交的论文是我个人在导师指导下进
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pdf 科技企业现金流量管理研究
摘要高科技企业作为 21 世纪新的经济增长点其发展备受关注。自上世纪 80 年代末起步至今我国的高科技企业取得了较大的发展,但同时诸如技术、管理、人才、资金等问题也在一定程度上限制了其高速成长。目前在
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中国金属学会特殊钢分会特钢冶炼学术委员会 中国安徽芜湖 2011年 北京科技大学 国外主要特钢企业生产流程及产品 中国金属学会 特殊钢分会特钢冶炼学术委员会 2011年特钢年会 北京科技大学 日本大同
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pdf 盈余管理异质管薪酬关系研究
摘要盈余管理因其广泛存在性和对利益相关者的重要性而成为学术界和社会各界关注的焦点,而高管的激励问题又是公司治理的核心问题之一。在目前实证研究中,大多学者将盈余管理同质性地假设为机会主义,而忽略了盈余管
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pdf 降低酒店员工流失率人力资源管理对策分析
期’企业经济!"人力资源! 旅游市场的繁荣兴旺带来了酒店产业的蓬勃发展。但是,在酒店业得到快速发展的同时,酒店员工流失率却居高不下,暴露出酒店内部管理存在问题。通过对酒店员工流失的三类因素分析,认为酒
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向豆丁求助:有没有高稳定性的?

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