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ppt 平等就业与反就业歧视
青格勒图内蒙古大学法学院劳动法与社会保障法学推荐参考书目1.黎建飞.《劳动法与社会保障法:原理、材料与案例》,北京:北京大学出版社,2015。2.郑尚元著.《劳动法与社会保障法前沿问题》,北京:清华大
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ppt ppt-性别工作平等
立法要旨:保障性冸工作權帄等,消除性冸歧視、促進性冸地位實質帄等。法規沿革:民國91年1月16日公布【兩性工作帄等法】民國97 1月16日修札公布【性冸工作帄等法】民國97年11月26日修札38、38
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ppt ppt-性别工作平等
立法要旨:保障性冸工作權帄等,消除性冸歧視、促進性冸地位實質帄等。法規沿革:术國91年1月16日公布【兩性工作帄等法】术國97 1月16日修札公布【性冸工作帄等法】术國97年11月26日修札38、38
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ppt 两性工作平等
促進兩性地位實質平等兩性工作平等法適用於所有的行業,保障所有的受僱者。 求職者:謂向雇主應徵工作之人。雇主:謂僱用受僱者之人、公私立機構或機關。代表雇主行使管理權之人或代表雇主處理有關受僱者事務之人,
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ppt 两性工作平等
促進兩性地位實質平等兩性工作平等法適用於所有的行業,保障所有的受僱者。 求職者:謂向雇主應徵工作之人。雇主:謂僱用受僱者之人、公私立機構或機關。代表雇主行使管理權之人或代表雇主處理有關受僱者事務之人,
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ppt ppt-性别工作平等
長:性別研究、心理諮商、社會工作…性平宣導:台北縣勞工局工作平等宣導團員專業資格:(1)教育部校園性侵害或性騷擾事件調查專業人才庫 (3)台灣性教育協會會員性別工作平等法立法要旨:保障性別工作權平等,
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ppt 两性工作平等
促進兩性地位實質平等兩性工作平等法適用於所有的行業,保障所有的受僱者。 求職者:謂向雇主應徵工作之人。雇主:謂僱用受僱者之人、公私立機構或機關。代表雇主行使管理權之人或代表雇主處理有關受僱者事務之人,
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ppt PPT-性别工作平等
立法要旨:保障性冸工作權帄等,消除性冸歧視、促進性冸地位實質帄等。法規沿革:民國91年1月16日公布【兩性工作帄等法】民國97 1月16日修札公布【性冸工作帄等法】民國97年11月26日修札38、38
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立法要旨:保障性冸工作權帄等,消除性冸歧視、促進性冸地位實質帄等。法規沿革:民國91年1月16日公布【兩性工作帄等法】民國97 1月16日修正公布【性冸工作帄等法】民國97年11月26日修正38、38
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ppt 两性工作平等
兩性工作平等班級:休閒四乙 組員:499B0051林彥岑499B0057黃秀卿499B0102陳冠伶 資料整理目錄1.兩性工作平等介紹6.案例(1)2.兩性工作平等法 7.案例(2)3.職場性別歧視常
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