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ppt 【经管类】人力资源规划详解
SEPG/000614/SH-Hr(56-106)(97GB)0管理流程部分主要内容高效管理程序的结构一体化的年度规划流程•整体规划流程• 人力资源规划详解日常管理流程• 资金管理流程• 人力资源实施
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ppt 【经管类】人力资源管理
理肖鸣政中央广播电视大学出版社第三章工作分析与评价• 第一节 工作分析概述• 一、基本概念与相关术语• 1、分析：即把对象加以分解认识，并对其中一系列因素分门别类的过程。• 2、工作分析：有广义和狭义
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ppt 【经管类】人力资源管理
OH－I－1SOE306V.2.0.第一章人力资源管理概述 学完本章后，学员将能够：– 理解和掌握人力资源管理的基本概念– 明确人力资源管理的主要职能和关键环节– 明确人力资源管理对现代企业发展的意义
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ppt 【经管类】人力资源管理
HumanResource Management Human Resource Management 清华大学经济管理学院 CHECK-IN CHECK-IN 你的姓名？ 你的工作？ 你对本课的期望？
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ppt 【经管类】人力资源管理绪论
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ppt 【经管类】人力资源管理
HumanResource Management Human Resource Management守时为佳，不要迟到；手机静音、全心参与；拓展思维、积极提问；一人发言、全员聆听；教学互动、不断改进。
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ppt 【经管类】人力资源管理师培训PPT
人力资源管理师培训人力资源管理师培训培训与开发 培训与开发主题目录 主题目录 11．建立培训制度 ．建立培训制度 22．制定培训规划（计划） ．制定培训规划（计划） 3. 3. 培训方法 培训方法 4
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ppt 【经管类】公共人力资源管理
2011-11-2912011-11-29 一、人力资源管理课程内容大体框架人力资源管理理论公共人力资源管理框架人力资本理论人力资源管理实务职业生涯规划理论激励理论职能人力资源管理一般管理理论战略人力
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ppt 【经管类】人力资源管理
2011-11-291人力资源管理的目标：高工作效率、高满意度、低人力成本。人力资源部门的角色：管理专家、雇员服务者、战略伙伴、变革的推动者。角色 行为 结果战略伙伴企业战略决策的参与者，提供基于战略
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ppt 【经管类】人力资源管理流程
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