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ppt 薪酬管理制度
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讨论主题•什么是新酬?• 工资与福利的主要要素有哪些?• 跨国公司在制定薪酬政策时考虑的主要目标应该是什么?• 为什么跨国公司了解其他国家的薪酬实践是件非常重要的事情?薪酬问题• GE前CEO韦尔奇曾
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ppt 薪酬管理制度-电器
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ppt 薪酬管理制度-电器
这篇文章介绍了电器事业部技术开发中心的薪酬管理制度, 从工资收入水平、浮动比例、业绩衡量基准方面找出差距和改进方向,并附业绩考核构架。
 
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ppt 薪酬管理制度概述
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ppt 一个薪酬管理制度实例-4【薪酬管理类】
一个薪酬管理制度实例七、薪酬调整时间 七、薪酬调整时间 1、基本工资部分:工作满1年后,基本工资每年增长100元,连续五年停止 2、技能等级部分: 常规调整:每年两次调整机会,分别在发放6月仹、12月
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一、•小企业会计准则‣概述二、其他财务相关法规 三、律师个人所得税w (一)界定小企业的标准:定量、定性(二)会计制度的变迁 (三)•小企业会计准则‣的主要特点 (四)•小企业会计准则‣简化核算要求
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