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【附表5】绩效考核表(B类-职能岗)(1)
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《绩效管理实施办法》-B类受约岗及基层岗附表5：绩效考核表（B类-职能岗）--表1集团人力资源部第1页/共12页 保密文件，严禁外传 本表用途 员工（关键岗位）绩效承诺、总结 适用对象 姓名 冯学满此
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5S管理办法
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2008-06-01总页数 期3页文件名稱項次 2008-6-1刘月强A/0初版发行5S管理办法修訂記錄:日期/ 修訂日期制訂/ 修訂者版本文件编号编制日期发行单位 人力资源部文件页次 1/3版本/版
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高?中国钢贸企业百强榜.xls
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主营型材型材型材型材型材型材龙岩瑞荣通用金属材料有限公司型材型材长春市中吉钢材销售有限公司 型材型材型材美顿贸易（上海）有限公司 型材泰安市贵和物资有限公司 型材型材型材型材型材型材型材型材北京好运发
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5.7.2销售部门绩效考核指标
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28销售总监绩效指标方面关键成功因素 关键绩效指标 指标定义／公式 评估频率 目标值 权数 信息来源商务渠道销售收入 本期商务渠道销售收入 量化 每月 10量化 每月 10新药销售收入 本期新药销售收
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四方万博员工请假单
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四方万博员工请假单
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工作周报模板B
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岗位设备经理 日期 20180625-20180630序号 本周主要目标 序号 上周主要业绩1 12 23 3日期 序号本周工作内容记录（做了什么、完成了什么、效果如何）星期一123星期二123星期三
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7S管理检查表
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序号检查项目车间一 车间二 车间三 仓库（东） 仓库（西） 行政办公楼1.1 ＊1.2现场角落是否有不需要的物品、文件、物料等？1.31.4 张贴物脏污、破损、过期有无及时去除？1.5 工作区域是否有
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工程管理曲线(B-7)
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工程管理曲线(B-7)工程管理曲线(B-7)工程管理曲线(B-7)
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【附表5】绩效考核表(B类-职能岗)(1)
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《绩效管理实施办法》-B类受约岗及基层岗附表5：绩效考核表（B类-职能岗）--表1集团人力资源部第1页/共12页 保密文件，严禁外传 本表用途 员工（关键岗位）绩效承诺、总结 适用对象 姓名 冯学满此
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