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xls 某软件股份有限公司关键岗位绩效考核表模板(xls7)
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xls 增值税纳税申报表逻辑系审核表
序号主表 逻辑关系 附表一1 =主表逻辑关系 附表二10 =11 =附表三 逻辑关系 附表二12 =13 =附表四 逻辑关系 附表一14 =附表7: 增值税纳税申报表逻辑关系审核表(第1栏)的“一般货
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xlsx 酒店项目关键节点计划
酒店项目关键节点计划WBS工作内容 工期 开始时间 完成时间 第一责任人 第二责任人 备注说明2374 d1 获取国有土地使用权证 1096 区域总经理项目总经理2 酒店项目可行性研究报告 679 区
价格: 10.00豆元 大小:15.31K页码:2页时间:2018-12-29浏览:0
xls 《增值税纳税申报表逻辑系审核表》
序号主表 逻辑关系 附表一1 ===主表逻辑关系 附表二=把放到第一个本月数10 =11 <=附表一 逻辑关系 附表一12 =13 =附表一 逻辑关系补充 =补充 =补充 =补充 =补充 =补充 =附
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xls 关键绩效考核自述表
公司关键绩效考核指标自述表姓名:部门: 职务:KPI 自述(可附页) 备注12 做好领导与组内人员的工作衔接,做好沟通,明确项目制作要求和意图,努力做到让两级满意。34 让组内人员经常学习优秀设计,开
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xls 关键特殊岗位清单-linda
关键特殊岗位清单-linda
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xlsx FC 业务流程关键控制测试计划表
7采购与付款业务流程关键控制测试计划表单位名称:编制人: 时间: 索引号: 复核人: 时间: 测试的关键控制编号 控制的方式 控制频率 样本总体 总体数量拟实施的控制测试程序及内容偏差的定义 测试时间
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xls 关键岗位竞聘面试答辩评分表
关键岗位竞聘面试答辩评分表评价标准栏评价项目分值 评分参考标准专业知识与经验演讲内容是否对竞聘岗位提出有参考价值、有建设性的意见陈述表现及效果逻辑思维能力 是否思路清晰,逻辑清楚,条理性强,协调性好分
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xls 关键过程、特殊过程专项措施
页安装工程质量缺陷的防治及控制措施焊接工程焊接外部缺陷一 焊接成型差1现象2 原因分析3 防治措施4 治理措施二 焊缝余高不合格,焊缝宽窄差不合格1现象2 原因分析3 防治措施序号焊缝波纹粗劣、焊缝不
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xls 公司行政人事部门关键绩效指标考核表
页权重考核周期项目名称 计算方式 评价标准15% 行政人事部10% 行政人事部15% 行政人事部10% 行政人事部10% 行政人事部15% 行政人事部15% 行政人事部10% 行政人事部直属上级签名2
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