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xls 护理质量管理小组分项考核标准
病房管理考核标准科室： 检查人 项目 扣分27未定时开窗通风病室内有异味、温湿度不符合要求病区不安静、噪声大、陪伴者多地面不清洁，有污迹床头柜不清洁、不整齐床单位不整洁、不平整、上下物品多窗帘、隔帘不
价格： 10.00豆元 大小：107.5K页码：10页时间：2017-05-07浏览：0
xls 优质护理服务绩效考核表
阶段考核内容姓名 姓名 姓名 姓名 姓名 姓名 姓名5 1入院0.50.50.50.30.50.30.50.5住院0.50.50.50.5111.51.511.5出院111.5评分---
价格： 10.00豆元 大小：20.5K页码：1页时间：2015-05-31浏览：1
xls 二、护理管理岗位说明书
【护理管理岗位说明书】一、基本资料岗位名称：护理部主任所在部门：护理部二、工作内容（一）工作概述 在院长、主管院长领导下主持护理部日常工作，负责全院护理管理、临床护理、护理科研及护理教学工作（二）工作
价格： 4.00豆元 大小：80.0K页码：12页时间：2013-03-14浏览：0
xls N0级护理岗位说明书
一、基本资料所在部门：临床科室二、工作内容（三）工作关系内部关系监督带教实习护生请示上报 护士长、上级护士外部关系 护理部、科教处等三、任职资格教育要求 护理专业大专及以上学历工作一年内 2017年N
价格： 6.00豆元 大小：24.5K页码：2页时间：2017-04-06浏览：5
xls 一、临床护理岗位说明书
各层级护理岗位说明书【临床护理岗位说明书】一、基本资料所在部门：临床科室二、工作内容（一）工作概述在护士长领导下分管患者，并协助组织实施本科室护理教学、护理科研及质量管理的具体工作（二）工作职责（三）
价格： 10.00豆元 大小：44.0K页码：4页时间：2015-05-01浏览：0
xls 科室护理年终工作总结范文
十二五规划的开局之年，是优质护理服务示范工程的推进之年，我院护理 部根据市卫生局年初的护理工作部署及院部的工作规划，详细制定了我院护理工作计划，并 积极组织实施，现将2011 年的护理工作情况总结 　
价格： 6.00豆元 大小：514.0K页码：10页时间：2014-01-04浏览：0
xls 培训主管月绩效考核表
培训主管月绩效考核表考核项目考核内容 标准分 完成情况 直接主管上级主管11332710948121284106100考核人： 考核月份： 考核评分日期：_____年_____月_____日工作态度及
价格： 0.40豆元 大小：18.0K页码：1页时间：2010-08-17浏览：0
xls 年度培训计划
年度培训计划表序号培训项目 培训内容 培训时间 培训对象 培训人数 主讲教师 选用教材1 质量手册，程序文件 2013.4.2各部门 全员 冉老师2 五大工具书 2013.5.5各部门 全员 梁老师3
价格： 7.80豆元 大小：21.0K页码：2页时间：2013-10-05浏览：0
xls 静脉治疗护理质量查检表
页静脉治疗护理质量查检表类别检查项目 检查主要质量要素 检查方式是 否置管前评估观察病人皮肤及浅表静脉情况 现场查看评估情况现场查看病区资料现场查看资料操作前准备现场查看现场查看操作中注意现场查看现场
价格： 10.00豆元 大小：18.0K页码：2页时间：2017-04-21浏览：0
xls 急诊科护理质量管理目标指标及控制2018
1/4急诊科基础护理质量管理指标及控制措施类别具体指标 基准值 检查频率 分析频率 控制措施护士流失率 10% 23% 每年 每年 饶泽珍跌倒发生率 饶泽珍100%100% 每月 每月 饶泽珍100%
价格： 10.00豆元 大小：38.5K页码：4页时间：2018-10-21浏览：0

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