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xls 经典采购部SWOT分析矩阵
外部内部S4.采购部SWOT分析矩阵优势(Strengths) 劣势(Weaknesses)S1.团队氛围吃苦耐劳。积极主动。自我改进意识强 W1.员工系统处理问题能力缺乏S2.信息化ERP系统的实行
价格: 3.00豆元 大小:19.0K页码:1页时间:2018-10-23浏览:0
xls 经典品质部SWOT分析矩阵
外部内部品质部SWOT分析矩阵优势(Strengths) 劣势(Weaknesses)S1.团队工作氛围和谐融洽,作风吃苦耐劳,积极主动、自我改进意识强 W1.内部质量异常信息链接不到位S2.品质管控
价格: 10.00豆元 大小:24.5K页码:1页时间:2018-10-29浏览:0
xls 班组长考核表
评一4以身作则带领本班组员工自觉遵守企业及车间的各项规章制度。34对安全生产过程中有可能出现的安全隐患发现和判定的能力,并提前预防 48二4对一线员工产品的巡检、抽检和异常品识别判定并能提出相关预防措
价格: 10.00豆元 大小:29.0K页码:2页时间:2018-10-31浏览:0
xls 经典管理部SWOT分析矩阵
外部内部管理部SWOT分析矩阵优势(Strengths) 劣势(Weaknesses)S1.部门制度流程完善,岗位职责明确 W1.行政命令复议性差S2.行政采购供应链健全 W2.工作流程不清晰,新人专
价格: 10.00豆元 大小:21.0K页码:1页时间:2018-12-30浏览:0
xls 具量化绩效考核表
序号考核项目 考核内容 考核方(法)式 考核单位 考核指标 配分 加减记分规则 权重 初评 复评1 岗位职责客户信息反馈率 100% 2060%客户投诉 直属上司 15生产进度跟催 计划部 20交期达
价格: 10.00豆元 大小:182.0K页码:16页时间:2015-12-31浏览:2
xlsx 20xx年带公式工资表模板
中文名劳动关系 事业部 部门 职位 用工性质 转正情况 入职时间 转正时间 离职日期 姓名 标准薪资 月度考核 小计 通讯补助 自带设备 小计 迟到早退 缺勤天数 缺勤扣款 其他扣款 扣款小计 应发工
价格: 3.00豆元 大小:41.47K页码:1页时间:2018-12-04浏览:0
xls 公司各部门应提供财务部资料
公司各部门应提供给财务部的资料部门提供资料提供资料要求 现状备注电子档 纸质档 完整性准确性 及时性生产 产成品产量月报 半成品产量月报 在产品月报 半成品耗用统计表 材料耗用统计表 生产用电、煤、油
价格: 5.00豆元 大小:27.0K页码:1页时间:2018-10-06浏览:0
xls 4s店保险公司短信送修登记表.xls
保险派修信息管理表(华宏北现)车牌联系人 电话 报案号 出险地点 出险情况客户类别 跟踪情况(含时间)实际来店时间 未来店原因 备注自店客户 他店客户 罗灿烂15812818969 17549 常平
价格: 10.00豆元 大小:39.5K页码:4页时间:2017-05-15浏览:1
xlsx 企业发展应该避免哪些问题?中小企业十宗!常见57个问题
序号十宗最 具体表现1 因人设岗2 组织架构模糊3 责权利不清晰4 关系好的员工特别照顾5 看不惯某些员工6 公司有派系7 喜欢讲好话的员工8 真正有能力的员工才华得不到施展9 目标强压给销售团队,没
价格: 2.00豆元 大小:13.42K页码:3页时间:2018-08-11浏览:4
xls 详细人才测评系统对比
名称极速职业测评在线测评网址价格 免费 免费 免费 免费 免费 免费使用方式 在线测评、纸笔做答 在线测评 在线测评 在线测评 在线测评 在线测评测试所用时间使用次数 不限 不限 不限 不限 不限 一
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向豆丁求助:有没有最给力的整蛊短信?

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