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某公司新员工入职告知书.xls
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入职告知书姓名性别部门 职务新进注意事项： 您自______年___月___日开始在公司_________部门试用，请在入职时认真阅读公司各项规章制度；同时保证提交和填写的资料真实有效，如因提供及填写
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某公司新员工入职告知书.xls
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某公司新员工入职告知书.xls公司,入职,帮助,xls,XLS,公司新,入职通知书,有限公司,新员工入职,新员工
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10.00豆元
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徐州某商贸公司销售部员工月度绩效考核表
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徐州某商贸公司销售部员工月度绩效考核表徐州某商贸公司销售部员工月度绩效考核表徐州某商贸公司销售部员工月度绩效考核表
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某房地产公司人力资源部招聘工作流程图
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人力资源招聘工作流程图（一）部门名称人力资源部 流程名称 人力资源招聘工作流程层 次 招聘项目部（用人部门）行政总监 集团总经理 人力资源部 责任部门A E12用人部门34 行政总监5 总经理6 人
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某公司绩效考核表
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该考核表是某公司办公室主任绩效考核表，内容实际，可操作性强
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免费
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某公司面试评估表
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初试复试 很 差1110 税前工资总额税后工资总额2 年假天数年终双薪 薪资福利要求理想薪资 最低可接受薪资 其它要求4 可开始工作日期 离职通知期 预计报到日期 备 注是否曾签署有效的“竞争行业禁
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某BAT公司绩效考核表模板
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承诺有效期：总体目标和方向：主目标描述 主目标权重 子目标描述 子目标权重 达标标准 最终评价所需支持人 计划完成时间某BAT-个人绩效承诺书员工姓名/工号： 现任岗位/角色： 主管姓名/工号： 【说
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某知名软件公司KPI指标库
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指标指标解释 数据来源统计周期部门预算费用达成率 财务提供数据内部相关部门满意度测试部产品中心产品项目开发完成率 产品中心提供产品验收通过率 产品中心提供产品开发优良率 产品中心提供如期完成产品率项目
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某公司KPI指标库
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1/10-编号 指标名称 定义 目的 计算公式 极性 责任人 说明XZ-01 人均效益 全公司员工的人均效益 提高人均生产率 年度XZ-02 核心员工流失率 考核期内核心员工的流失率 保持核心员工 季
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某超市员工绩效考核表
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