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腾讯-产品经理
能力
素质
模型
1119.xls
产品经理能力素质模型能力项评估要素素质模型 素质基本素质关联专业知识办公技能关键素质技术理解能力模型知识技能市场能力产品能力行业认知专业设计能力运营能力运营数据分析营销与推广策略学习/提炼能力执行力/
价格: 10.00豆元
大小:180.0K
页码:11页
时间:2017-05-20
浏览:1
xls
腾讯-产品经理
能力
素质
模型
1119.xls
产品经理能力素质模型能力项评估要素素质模型 素质基本素质关联专业知识办公技能关键素质技术理解能力模型知识技能市场能力产品能力行业认知专业设计能力运营能力运营数据分析营销与推广策略学习/提炼能力执行力/
价格: 10.00豆元
大小:180.0K
页码:11页
时间:2017-05-27
浏览:1
xls
腾讯项目通道
能力
素质
模型
V1.0
页能力项评估要素 5承压能力同前 同前执行力专业知识关联知识技术能力业务能力团队影响力行为标准1 行为标准2 行为标准3 行为标准4 行为标准5素质模型素质学习/提炼能力有学习愿望,能够在指导或者要求
价格: 10.00豆元
大小:69.0K
页码:4页
时间:2018-10-29
浏览:1
xls
素质
模型
矩阵图
集团总部中层项目公司中层 项目公司高层 设计类 工程类 市场推广类 销售类 预审类 财务类 运营类胜任级 权重 胜任级 权重 胜任级 权重 胜任级 权重 胜任级 权重 胜任级 权重 胜任级 权重 胜任
价格: 3.00豆元
大小:38.0K
页码:2页
时间:2023-05-23
浏览:0
xls
月
设计
人员
绩效考核表
姓名专业 部门项考核内容 分值 部门初评总工办 公司目 核准 评定能完成设计计划规定内容,设计方案优化 26~30能完成设计计划规定内容,设计方案合理 21~25基本能完成设计计划规定内容,设计方案尚
价格: 6.88豆元
大小:32.0K
页码:3页
时间:2010-05-11
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xls
财
务
岗胜任
素质
模型
财务岗胜任素质模型名目定义 派生问题 评判标准知识 专业知识财务管理类税务管理类审计管理类成本核算类资金管理类法律类 会计准则技能专业技能沟通技能 通过口头方式表达、交流思想的能力人际交往技能 与他人
价格: 10.00豆元
大小:12.31K
页码:2页
时间:2019-05-29
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xls
绩效考核表格-态度
与
能力
考核结果统
计
分析
情况(XLS多个工作表)
指标名称成功导向 工作效率 领导技巧陈明华 14.413 14.413 15.483 14.970 14.327 73.607 14.067 14.370 13.630 14.367 14.227 7
价格: 4.00豆元
大小:54.5K
页码:14页
时间:2010-12-10
浏览:1
xls
员
工
能力
素质
评价表
员工能力素质评估表一、被评估人品行评价:评估人姓名与被评估人关系评估日期品行内容行为表现能够坚持原则,维护公司利益 ()符合 )不符合对承诺的事情,积极、主动落实,深受大家信赖()符合 低分特征高分特
价格: 10.00豆元
大小:79.5K
页码:2页
时间:2019-07-16
浏览:1
xlsx
人员素质
测评理论
与
方法——时段一
人的文化素质主要包括( )。A、普通文化素质、专业理论文化素质、专业技能素质 用以测量人的智力水平的方法是( )。C、 智力测验 人员素质测评指标包括( )。B、 测评要素、测评标志、测评标度、 在编
价格: 免费
大小:18.7K
页码:5页
时间:2018-07-10
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人员素质
测评理论
与
方法——时段三
评价中心的( )还表现在其本身没有固定的模式。B、动态性 评价中心的核心技术是( )。C、 情境模拟测试 在评价中心的主要形式中,下列关于角色扮演的说法错误的一项是( )。C、 具有很高的工作相关性
价格: 免费
大小:14.66K
页码:12页
时间:2018-07-10
浏览:23
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向豆丁求助:有没有
税务人员素质能力模型设计与分析
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