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约有357篇，以下是第 11 - 20篇
txt 换3个工作地点顾客一路追捧
一个新发型一个新形象，随着人们越来越注重外表形象，发型成为人们提升自我魅力的重要一环。在人们的印象中，发型师总能让顾客形象大变，然而，他们的技艺是如何练就的？他们的生活又有着怎样的酸甜苦辣？近日，记者
价格： 免费 大小：4.02K页码：2页时间：2015-04-08浏览：0
txt 个人所得税政策解读
作者：日期：2015-02-07 一、个人所得税工资、薪金所得项目的征税对象指的是什么? 根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第八条第一款的规定，工资、薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资
价格： 10.00豆元 大小：21.36K页码：13页时间：2015-06-05浏览：0
txt 劳动合同法第46条解读
《劳动合同法第46条解读》 作者：日期：2014-08-13 （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动
价格： 免费 大小：7.07K页码：3页时间：2014-08-30浏览：1
txt 新《劳动合同法》解读
《中华人民共和国劳动合同法》解读一、《劳动合同法》的适用范围 由于新的用工主体、用工形式不断出现，《劳动合同法》扩大了《劳动法》的适用范围： 一是规定我国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织
价格： 免费 大小：18.55K页码：13页时间：2009-03-03浏览：0
txt z电商联姻铁路能否一路“顺丰”
【拍拍返利】
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txt 企业人力资源管理师教材
第一章人力资源规划第一节企业组织结构设计与变革 第一单元企业组织结构设计 【学习目标】 通过学习，掌握组织结构设计的基本原理，新型组织结构模式，以及组织结构设计的程序。 【知识要求】 一、组织结构设计
价格： 6.88豆元 大小：562.98K页码：221页时间：2011-11-06浏览：0
txt 人力资源管理师三级教材习题汇总
级hr教材资料（选择题） 第一章 人力资源规划 选择题： 1、1-5 年的人力资源规划称为（ 战略规划3、对各类工作岗位的性质任务、职责权限、岗位关系、劳动培训等进行系统研究的过程称为（ 书面资料5、
价格： 4.00豆元 大小：20.15K页码：10页时间：2011-12-19浏览：0
rtf 海尔人力资源管理精品教材（张瑞敏著）
谨以此书献给一迎接全球竞争挑战的中国企业经营者和领导人！ 17年前，海尔的前身——青岛电冰箱总厂还是一个濒临倒闭的小厂。为了发展，这个小厂引进了德国利勃海尔电冰箱生产线，随后，从这里又传出了震憾全国的
价格： 10.00豆元 大小：10.07M页码：320页时间：2011-05-15浏览：3
txt 劳动合同法专题讲座李天国
《劳动合同法》解读企业人力资源管理 从粗放型向精细型的转变 劳动和社会保障部劳动科学研究所 劳动关系研究室负责人 李天国博士 一、理解《劳动合同法》 （一）与劳动合同相近的几个合同 劳动合同 雇用合同
价格： 4.00豆元 大小：39.4K页码：15页时间：2012-11-27浏览：0
txt 课程设计思路
三、课程设计思路1．九年义务教育语文课程，应以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，继承我国语文教育的优良传统，汲取当代语文教育科学理论的精髓，借鉴国外母语教育
价格： 10.00豆元 大小：1.1K页码：1页时间：2018-08-12浏览：0

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