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约有14701篇，以下是第 11 - 20篇
txt [精品]试论新形势下企业如何做好人力资源管理工作
要：现代企业面临着越来越激烈的竞争。企业竞争不再主要局限于企业的产品和规模竞争，人才的竞争成为企业竞争的一个关键因素。企业要想在竞争中立于不败之地，就必须加强人力资源的管理，创新人力资源管理模式，提高
价格： 6.20豆元 大小：8.81K页码：2页时间：2014-09-13浏览：0
txt 新形势下企业经济管理规范化发展.txt
新形势下企业经济管理规范化发展[摘要]随着社会市场经济的不断发展，现代企业将面临新的市场形势，在经济活动中，要想使公司能健康可持续地发展下去，就必须建立在健全的经济管理模式基础之上。在文章中，将企业经
价格： 1.00豆元 大小：6.61K页码：3页时间：2017-11-20浏览：0
txt 浅论新形势下建筑施工企业人力资源管理
浅论新形势下建筑施工企业人力资源管理摘要：长期以来，由于我国大中型建筑施工企业对于劳动力转型的情况，建筑行业在行业的技术以及工艺应用方面依旧具有一些局限性。所以，我国的建筑施工企业对于从业人员的技术以
价格： 7.00豆元 大小：10.42K页码：3页时间：2015-01-06浏览：0
txt 浅析人力资源管理会计的几个问题
随着社会的不断进步和科学技术的不断发展，人力资源因素在经济活动中的作用变得越来越明显了。现代企业的竞争，不仅仅是物质资源、产品质量和市场占有率的竞争，更重要的是高质量的人力资源和知识技术的竞争。因此，
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txt 新经济形势下人力资源管理的重要性.txt
新经济形势下人力资源管理的重要性摘要：随着经济全球化的不断深入和发展，新经济的浪潮悄然而至。在新经济形势下，企业之间的竞争也日益激烈，人才在企业发展中起到了至关重要的作用，这就要求人力资源管理部门必须
价格： 1.00豆元 大小：4.91K页码：2页时间：2017-11-21浏览：0
txt 新形势下铁路人力资源管理存在的问题及对策
新形势下铁路人力资源管理存在的问题及对策摘要：本文主要分析了我国目前的铁路部门在人力资源管理中存在的一些问题，进而提出一些解决的对策，希望能够为我国当前的铁路系统人力资源管理有些帮助以及为我国的企业发
价格： 8.80豆元 大小：10.14K页码：2页时间：2014-08-24浏览：1
txt 新形势下生产车间管理的优化路径.txt
新形势下生产车间管理的优化路径[摘要]随着金融危机的持续影响和经济全球化的不断深入，当前大多数企业的生产管理面临着巨大的挑战。一方面，现代企业制度的确立，现代生产理论的发展对生产管理提出了更高的要求；
价格： 1.00豆元 大小：4.83K页码：2页时间：2017-11-20浏览：0
txt 探析新形势下的人事档案管理工作.txt
要：本文针对当前人事档案管理工作中存在的问题，提出加强人事档案管理工作的对策和建议进行初步探讨，以期望提升人事档案管理水平。关键词：人事档案管理；问题；对策 2017 年中共中央政治局提出“增强政治意
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txt 新形势下电力安全生产管理思考
要]在国家快速发展的今天，电力事业的增长也是比较迅速的，同时在很多方面都必须通过合理的方法执行，这样才能创造出较高的价值。电力安全生产管理是当今社会非常关注的内容，应该在新形势的适应上积极的完善，从而
价格： 10.00豆元 大小：5.55K页码：2页时间：2017-09-10浏览：0
txt 新形势做好科技部门办公室工作的几点思考
新形势做好科技部门办公室工作的几点思考办公室是承上启下、内外沟通、协调四方的重要机构，工作任务转变快，综合性强、涉及面广。从当前科技工作发展看，科技部门办公室必须履行参谋助手、协调综合、运转保障、督促
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