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txt 人力资源管理师基础知识
本文由hzm0719贡献 ppt 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 企业人力资源管理师 基础知识 Human Resource Management 麦
价格： 4.00豆元 大小：35.91K页码：22页时间：2011-06-03浏览：0
txt 企业人力资源管理师基础知识
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txt 国家二级人力资源管理师基础知识归纳
基础知识第一章 劳动经济学 第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法 一、劳动经济学的研究对象：a 劳动力市场现象 劳动力市场运行规律二、研究方法：a：实证研究方法 （不以价值判断为基础，是什么） b：
价格： 12.00豆元 大小：18.58K页码：25页时间：2011-03-19浏览：0
txt 3级人力资源管理师基础知识总结
本文由kingkinghj贡献 pdf 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 基础知识复习 一、劳动经济学 劳动力资源三个属性：相对稀缺性、绝对性、本质表现
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txt 人力资源管理基础知识
人力资源的特征为：1、人力资源是“活”的资源，它具有能动性、周期性、磨损性、而物质资源只有通过人力资源的加工和创造才会产生价值； 2、人力资源是创造利润的主要源泉，尤其是在新经济中，人力资源的创新能力
价格： 5.80豆元 大小：2.11K页码：2页时间：2012-02-24浏览：0
txt 人力资源管理师基础知识总复习资料
劳动法特点：（一）资本主义发展而产生的法律部门； （二）从民法中分离出来； （三）工厂立法基础上； （四）调整劳动关系以及与劳动关系密切联系一个独立法律部门 劳动法调整的劳动关系特点： （一）发生原因
价格： 4.00豆元 大小：37.16K页码：24页时间：2013-12-19浏览：0
txt 2013秋公共部门人力资源管理基础1
考生答题情况作业名称：2013 年秋季课程网上作业1 人：SA作业总分：100 通过分数：60 起止时间： 2013-10-15 11:38:24 2013-10-1512:20:06 学员姓名： 学
价格： 10.00豆元 大小：47.32K页码：28页时间：2016-03-22浏览：0
txt 人力资源管理基础知识招聘03普通工人招聘
人力资源管理基础知识-招聘03普通工人招聘 招聘渠道普通工人招聘在企业招聘中占有重要地位，是企业非常重视的招聘部分。一般来说，普通工人包括操作工、检验员、维修工等。 那么作为企业招聘普通工人来说，以什
价格： 4.00豆元 大小：28.77K页码：12页时间：2013-11-17浏览：0
txt 企业人力资源管理师基础知识
人力资源管理师基础知识 2012 讲师欢迎各位学生来到林大鉴定所 培训人力资源师！ 办公室电话：82421573 主要内容 劳动经济学 劳动法 现代企业管理 管理心理与组织行为 人力资源开发与管理 第
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txt 香精基础知识3-调香工作的进行
香精基础知识3-调香工作的进行人文，科技,教育，建筑，合同，项目，工程，方案，设计，研究，探讨欢迎来主页挑选精品文档，管理，营销,职责，规划，策划，方案,管理，策划，方案管理，理财，策划方案，英语，GRE，手册，建筑之类，本人集中搜集有关各种各类的宏观经济-企业管理-企业战略-企业文化-人力资源-营销策划-公司理财-物流采购-生产质量-能力素质-成功激励-知识信息-国企改革-民营经济-案例报告-管理工具-管理表格-管理制度-地产管理-酒店管理-服装行业-成功创业-表格大全-土木工程-培训大全-商铺店铺-绩效考核-质量管理-成本管理-策划大全-制度大全-素材下载-合同大全-行业资料-范文大全-组织结构-建筑图纸-组织设计-生活休闲-流程管理-模具数控等等资料下载的，希望大家喜欢，希望大家收藏，下载
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