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约有143篇，以下是第 11 - 20篇
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txt 对中华人民共和国物权法草案（二次审议稿）体系的评析
[摘要]物权法草案（二次审议稿）在体系设计上有自己的长处，但是也有一些不足的地方。草案体系的建立模式是比较合理的，但是如果在体例上采用“章”、“节”、“目”的方式或许会更好一些；同时在物权法的基本原则
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rtf 公司财务管理部绩效考核指标（DOC43页） .rtf
精品资料网（）25 万份精华管理资料，2 万多集管理视频讲座 精品资料网（）专业提供企管培训资料 公司财务管理部绩效考核指标
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txt 人力资源管理制度修编.doc
人力资源管理制度修编贵州贵能投资股份有限公司 一二年七月十八日人力资源体系制度提纲 培训管理工作制度10、 培训费用控制办法 11、 外派培训管理制度 12、 绩效管理工作制度 13、 绩效奖金管理规
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txt 人力资源管理：如何物企业色“好人才”？
现代竞争实质是人才竞争，企业之间的竞争说到底是人才的竞争。据媒体报道，北京一家科技公司在科技推展会上发现，有些企业伪装成顾客与科技人才进行交流和探讨，实际是在物色人才。那么，什么是真正的人才呢？谭小芳
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人力资源管理人事制度管理大全(制度范本、DOC格式) 总体框架：企业的人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者的能力的总称，它是一种很重要的 资源。 第一部分：人力资源管理的任务、内容、流程 人力资源
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安全生产管理办法(11个doc)\一、总则.doc 安全生产管理办法(11 个doc)\七、电 梯.doc 安全生产管理办法(11 个doc)\三、教育与培训.doc 安全生产管理办法(11 个doc
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rtf 员工感知的人力资源管理对员工态度和绩效的影响master46
人的一生大部份时间是在组织中度过。对于组织而言，最重要的资源是人才。管理学大师彼得‧杜拉克(Drucker)在其著名的“管理任务责任与实务”(Management ，Task，Responsibili
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NO13南部科學工業園區管理局 南部科學工業園區管理局營建組編印第壹章 1.4作業概述………………………………………………… 工程規劃設計作業程序2.0 作業程序流程圖…………………………………………
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向豆丁求助：有没有澳門物業管理的發展46doc?

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