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rtf 人力资源管理师职业能力要求
人力资源管理师职业能力要求人力资源专家何志工博士认为，人力资源管理师证书应该培养四个方面的能力： 其一，学历水平应达到硕士以上，要了解国际上大公司的人力资源是怎么发展过来的。 其二，作为企业的人力资源
价格： 免费 大小：20.2K页码：4页时间：2010-09-15浏览：1
txt 浅析人力资源管理会计的几个问题
随着社会的不断进步和科学技术的不断发展，人力资源因素在经济活动中的作用变得越来越明显了。现代企业的竞争，不仅仅是物质资源、产品质量和市场占有率的竞争，更重要的是高质量的人力资源和知识技术的竞争。因此，
价格： 免费 大小：8.35K页码：4页时间：2009-02-12浏览：0
txt 会计电算化系统会计档案管理制度
会计电算化系统会计档案管理制度会计电算化系统会计档案管理制度会计电算化系统会计档案管理制度
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txt 人力资源管理人力资源管理会计
人力资源管理会计--人力资本与财务资本相结合的理论框架 ［提要］进入知识经济时代，人力资源与人力资本的重要性凸现，奠基于工业经济时代的会计理论与方法体系将面临严重的挑战。人力资源管理会计突破了以往会计
价格： 10.00豆元 大小：12.67K页码：5页时间：2015-07-25浏览：0
txt 行政管理职业技能实训平台人力资源管理实训练习答案
假设是启动过程的一种有效产出。在项目执行之前，每种假设必须被明确或被确定为：（）答案：B.风险 以下都是组织过程资产，除了：（）答案C.行业风险数据库 答案：A定量测量D.定性测量 答案：A资料是否完
价格： 10.00豆元 大小：73.61K页码：43页时间：2016-03-24浏览：0
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txt 行政管理职业技能实训平台人力资源管理实训练习答案
假设是启动过程的一种有效产出。在项目执行之前，每种假设必须被明确或被确定为：（）答案：B.风险 以下都是组织过程资产，除了：（）答案C.行业风险数据库 答案：A定量测量D.定性测量 答案：A资料是否完
价格： 10.00豆元 大小：42.45K页码：28页时间：2016-01-17浏览：0
txt 会计法律法规
中华人民共和国会计法1985 月21日第六届全国人民代表大会常务委员会第九次会议通过 根据1993 年12 月29 日第八届全国人民代表大会常务委员会第五次会议《关于修改〈中华人民共和国会计法〉的决定
价格： 9.56豆元 大小：208.0K页码：78页时间：2011-05-18浏览：0
txt 江阴上元会计-管理会计—收藏学习！小型微利企业所得税优惠政策指南...
上元会计给大家整理了小型微利企业所得税优惠政策指南，包括税务开办流程、税费优惠指南、银税互动等，新办小微企业一定要来收藏学习！
联系方式 ： 微信号：sy13205233050 （上元教育小卢老师）
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