搜索
我要上传豆丁书房

约有225120篇，以下是第 191 - 200篇
pdf 2017客户服务管理师：技能案例分析题型参考
技能练习题一、请简述实现有效沟通的四个重点环节？ 答案要点: 有效的沟通是对传递的信息的相互理解。因此，要实现有效沟通必须关注做好四个重点环节的联动，这四个重点环节是： 1、要了解客户 2、要维系客户
价格： 10.00豆元 大小：304.07K页码：6页时间：2017-06-24浏览：0
doc HR案例分析题1人力资源规划（可编辑）
HR案例分析题 1人力资源规划（可编辑）
价格： 10.00豆元 大小：105.0K页码：8页时间：2014-08-14浏览：0
doc 电大小企业案例分析题必考汇总
电大小企业案例分析题必考汇总
价格： 10.00豆元 大小：36.5K页码：13页时间：2017-06-07浏览：1
doc 劳动合同案例分析题 .doc
劳动合同案例分析题 .doc劳动合同案例分析题 .doc劳动合同案例分析题 .doc
价格： 10.00豆元 大小：55.5K页码：5页时间：2017-06-13浏览：0
doc 人力资源管理导论案例分析题
人力资源管理导论 案例分析题——所有资料文档均为本人悉心收集，全部是文档中的精品，绝对值得下载收藏！
价格： 9.90豆元 大小：55.0K页码：8页时间：2014-05-13浏览：0
doc 助理人力资源管理师案例分析题
助理人力资源管理师案例分析题案例,试题,案例分析题,案例分析,案例题
价格： 10.00豆元 大小：53.5K页码：5页时间：2013-11-29浏览：0
doc 安全生产事故案例分析题(三)
安全生产事故案例分析题(三)三,安全,试题,试题3,安全生产,试题三,案例分析题
价格： 10.00豆元 大小：89.5K页码：16页时间：2014-03-27浏览：0
doc 人力资源管理师劳动组织模块案例分析题汇总
人力资源管理师劳动组织模块案例分析题汇总劳动,试题,组织,题汇总,案例分析,人力资源师,案例分析题,试题汇总
价格： 10.00豆元 大小：84.5K页码：9页时间：2014-03-18浏览：0
doc 人力资源案例分析题及答案“赛马不相马”
人力资源案例分析题及答案“赛马不相马”　　篇一：人力资源海尔内部管理培训：赛马不相马　　人力资源海尔内部管理培训：赛马不相马 　　明阳天下拓展 韩愈曰：“世有伯乐，然后有千里马”。海尔集团总裁张瑞敏却
价格： 10.00豆元 大小：34.5K页码：10页时间：2019-03-29浏览：1
doc 第三章培训与开发案例分析题及答案
第三章培训与开发 ‎案例分析题及答案 、YJ集团是一家以房‎地产为主产业链，跨地‎区、跨行业、跨国经营‎的产业集团，公司创建‎ 于1993 月，历‎经十几年的拼搏，现已‎形成房地产开发、建筑‎施工、教
价格： 8.00豆元 大小：123.5K页码：6页时间：2017-03-08浏览：0

向豆丁求助：有没有案例分析题?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券