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建筑公司一般部门设置与岗位职责建筑公司一般部门设置与岗位职责 部门设置及岗位设置 1、总经理室（总经理、副总经理） <2、工程技术部（总工程师、项目经理、放线员） 3、安全生产部（生产管理部经理、工程
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KPI设置技巧 人力资源部关键绩效计划指标 第一部分：该部门相关的关键绩效指标（建议） 说明： 标注: 表示部门层级的关键绩效指标，即可以选作部门经理岗位的关键绩效指标 标注 表示部门内部的关键绩效指
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四川省光耀建筑工程有限公司施工项目管理体制的设置 及关键岗位专业管理人员岗位职责的规定 为加强对单位工程实施施工项目全面管理，健全施工现场管理体制，明确关键岗位专业管理人员的岗位职责，公司特制订本规定
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docx 地产公司职责设置
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