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pdf sdha公司中层管理人员绩效考核指标体系构建与应用研究
明本人声明所呈交的论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知，除了文中特别加以标注和致谢的地方外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为获得山东理工大学或其它教
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pdf 基于平衡计分卡的长春市供电公司绩效考核体系研究
期：关于论文使用授权的说明学位论文作者了解内蒙古财经大学有关保留和使用学位论文的规定，即：研究生在校攻读学位期间论文工作的知识产权单位属内蒙古财经大学。学校有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印
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pdf “政事企人员并存”组织绩效考核体系研究
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pdf 北方公司员工绩效考核指标体系设计6;pdf
分类号：密级： 编号：河北工业大学硕士学位论文 北方公司员工绩效考核指标体系设计 全日制专业学位类别： 工商管理硕士 副教授Dissertation Submitted HebeiUniversity
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pdf 中小会计师事务所绩效考核体系设计6;pdf
分类号——ＵＤＣ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．—— 密级 编号 硕士学位论文中小会计师事务所绩效考核体系设计 Ｄｅｓｉｇｎ ＳｍａｌｌＣＰＡ Ｆｉｒｍ Ｐｅｒｆｏｒｍａｎｃｅ
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pdf 基于平衡计分卡的W房地产公司绩效考核体系研究
107011206100010 C93 公开 西安电子科技大学硕士学位论文基于平衡计分卡的W房地产公司绩效考核体系研究 企业管理申请学位类别：工商管理硕士 指导教师姓名、职称：赵捧未 教授 perfo
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pdf 基于战略伙伴关系的人力资源部门绩效考核指标体系研究
类似人力资源部门这样的行政辅助性部门，并不直接创造价值，其工作效果渗透在组织运行的过程中，不具有明显的结果性。而知识经济条件下，组织所有者、高层管理者希望人力资源部门发挥战略伙伴的作用，而非只扮演日常
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pdf A公司加气站财务绩效考核体系设计研究
Ｐｅｒｆｏｒ 洁学位类别会计硕士学 牲指导教师黄平完成时 月答辩委员会主席 签名独创性声 明本人 学位论文是本人在 导师指 导下进行的 中特别加以标注和致谢 的地方外， 论文 不包含其他人己经发表或撰
价格： 8.88豆元 大小：3.66M页码：59页时间：2019-07-16浏览：0
pdf 某航空公司部门绩效考核指标体系
HR找资料上三茅资料 /山东航空股份有限公司部门绩效考核指标体系山东航空股份有限公司SHANDONG AIRLINES CO.,LTD.理念怎么办、新战略怎么干”
价格： 9.00豆元 大小：650.2K页码：49页时间：2016-07-12浏览：1
pdf 基于平衡计分卡的s公司分厂绩效考核体系优化研究
号：20144510034硕士学位论文 （专业学位） 基于平衡计分卡的S 公司分厂绩效考核 体系优化研究 companybranch performance based BalancedScore C
价格： 10.00豆元 大小：1.07M页码：83页时间：2017-02-10浏览：0

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