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pdf 论DSB人事公司人力资源管理外包体系的建立与完善-new
第1章引言/绪论 1.1 本文选题的目的及意义 1.1.1 研究目的 随着我国人力资源管理事业的不断发展和专业化的进程，人力资源管理外包这项业务也在不断发展壮大。从事此方面工作的外包服务公司从最初仅仅
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pdf 毕博-管理咨询工具方法—The_New_Imperative_for_Innovation
EnlightenedExperimentation:The New Imperative InnovationbyStefan ThomkeReprint r0102d66 Copyright 20
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CDC强势升级，主管贾缙邀你共谋NewIT大业近两年，CDC大力推广NEW IT，是否升级了？在快速增长的同时，CDC有新的战略部门吗？确实变了，可以从两方面来看： 第一，虽然我们仍然是做信息技术交付
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pdf 供电公司的人力资源规划研究——以WX供电公司为例-new
第一章绪论1第一章 绪论1.1 选题研究的目的及意义1.1.1 选题背景随着电力体制的改革，人力资源规划也应有所变化，另外，电力行业不同于其他行业，属于技术密集型行业，需要对各种类型的员工制定不同的发
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pdf 人力资源规划new.pdf[pdf文档]
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