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月度
绩效
考核表
月度绩效考核表
价格: 2.00豆元
大小:17.35K
页码:3页
时间:2018-09-21
浏览:1
xlsx
员工
绩效
考核表
员工绩效考核表被考核人所在部门 岗位考核人 考核区间考核项目考核结果分值 评分111111111112111112考核结果统计 0领导评价2017年1月至2017年12月备注 (特殊描述)专业知识1、
价格: 1.00豆元
大小:13.68K
页码:2页
时间:2018-09-28
浏览:0
xls
策划
绩效
考核表
部门岗位 考核项目 A+A 自我评分领导评分数字中心合 分策划PD(ProductDesigner)工作完成 60%701、根据要求完成策划 技术部门顺利推进2、目标用户调研充分3、领导用户需求明确4
价格: 5.00豆元
大小:23.0K
页码:1页
时间:2018-10-06
浏览:0
xls
仓储物流经理
绩效
考核表
部门:仓储物流部职位: 姓名: 100 年度平均得分:序号考核项 工作目标 行动方案及任务 绩效指标 考核频率考核人 评分标准得分1入库 准确及时 15 月考核 财务考核依据2出库 准确及时 15 月
价格: 9.00豆元
大小:98.01K
页码:2页
时间:2014-07-13
浏览:0
xls
保安
绩效
考核表
面对工作持积极态度、待人接物礼仪态度忠于职守,坚守岗位以团队精神工作,协助上级,配合同事日常管理工作中,主动提出建设性建议不打乱工作秩序,不妨碍他人工作严格遵守工作制度,有效利用工作时间总计初评人意见
价格: 10.00豆元
大小:16.0K
页码:1页
时间:2018-08-04
浏览:0
xls
技术部岗位
绩效
考核表
人力资源部总经办国际贸易部 综合办公室财务部 国内贸易部生产部 技术部品管部 采购部仓储科 设备部绩效考核办法浙江新耀洁具有限公司岗位目标绩效考核表姓名 职位 部门 考评日期 编号RL001序 权重
价格: 10.00豆元
大小:1.57M
页码:76页
时间:2017-09-16
浏览:1
xlsx
面包店
绩效
考核表
门店绩效考核表应参加打分人员店长、领班、前厅人员、本人自评考核项目打分(总分100分,及格60分)考查内容 1分)可(0.5分)差(0分)1号服务员 2号服务员 3号服务员一、人员服务评核(15分)1
价格: 10.00豆元
大小:11.19K
页码:2页
时间:2018-11-11
浏览:1
xls
EHS
绩效
考核表
编号考核指标项 考核目的 考核标准 考核要求 分数1 员工健康安全管理每月季度半年2 安全操作 实施安全现场管理 严格执行安全操作规程 如有发现未按安全操作规范执行 每月3 安全隐患整改 每月4 车间
价格: 8.00豆元
大小:24.5K
页码:2页
时间:2019-01-03
浏览:3
xls
KPI
绩效
考核表
被考核人个人编号 填表日期所在部门 入司日期考核区间考核标准以及分数 考核项目考核得分自我考核 权重 备注10%10%8%10%10%10%9%9%8%8%8%合计 0.0 0.0 0.0 100%
价格: 8.00豆元
大小:38.0K
页码:1页
时间:2019-01-03
浏览:0
xlsx
保安
绩效
考核表
被考核人考核分数考核项目 考核内容 权重20%5555工作质量 50%5555101010工作效果 20%5555其它事项/////总分数 100编制: 审核: 批准:青岛恩利旺精密工业有限公司保安人
价格: 8.00豆元
大小:14.3K
页码:1页
时间:2019-01-03
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