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txt 南开16春学期《公共部门人力资源管理》在线作业答案辅导资料
16春学期《公共部门人力资源管理》在线作业 一、单选题:【20 道,总分:40 1.20世纪80 年代后台湾地区分类制度发展的特点是( (满分:2)A. 逐渐形成“两制合一”的人事制度 B. C.确立
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txt 吉大15春学期《人力资源管理》在线作业二
吉大15春学期《人力资源管理》在线作业二 一、单选题Q724855246（共 10 道试题，共 40 1.用目标管理法来进行绩效评价，由（ ）制定本部门的目标。 A. 各部门的领导和他们的上级共同 B
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吉大15春学期《人力资源管理》在线作业一 一、单选题Q724855246（共 10 道试题，共 40 1.战略规划是企业人力资源具体计划的（ ），是事关全局的关键性规划。 A. 组织 B. 核心 C.
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txt 吉大15春学期《人力资源管理概论》在线作业二
吉大15春学期《人力资源管理概论》在线作业二 一、单选题Q724855246（共 道试题，共20 1.每一个主管都应该协调他本身的工作项目，并对自己和员工的工作行为加以必要的矫正，这是目标管理的（ ）
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txt 吉大15春学期《人力资源管理概论》在线作业一
吉大15春学期《人力资源管理概论》在线作业一 一、单选题Q724855246（共 道试题，共20 1.内部招募能了解到员工在教育、培训、经验、技能、绩效等方面信息的方法有（ A.布告法 B. 推荐法
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txt 2012年秋季人力资源管理(本)网上作业2及答案
作业名称：2012年秋季人力资源管理（本）网上作业2 人：SA作业总分：100 通过分数：60 起止时间： 2012-11-4 21:31:10 2012-12-89:53:45 学员成绩：100 标
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txt 1309东财《人力资源管理x》在线作业三(随机)
东财《人力资源管理X》在线作业三（随机）试卷总分：100 测试时间：-- 试卷得分：100 单选题 多选题 一、单选题（共 20 道试题，共 80 得分：80V1. 借助传统的“考卷”来考核企业员工对
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作业名称：2012年秋季人力资源管理（本）网上作业2 人：SA作业总分：100 通过分数：60 起止时间： 2012-11-4 21:31:10 2012-12-89:53:45 学员成绩：100 标
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txt 吉大15春学期《公共部门人力资源管理》在线作业二
吉大15春学期《公共部门人力资源管理》在线作业二 一、单选题Q724855246（共 道试题，共20 1.薪酬是（ ）对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所作出回报的各种回报。 A. 组织 B.
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吉大15春学期《公共部门人力资源管理》在线作业一 一、单选题Q724855246（共 道试题，共20 1.绩效管理的着眼点在于（ A.人员的招聘 B. 员工的培训 C. 个人业绩的提高和发展 D. 员
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