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约有207篇，以下是第 191 - 200篇
txt 基于战略导向的全面预算管理可行性分析-企业财务管理财务税收
企业财务管理财务税收 全面预算管理是通过全面预算将企业的战略目标与日常 经营管理 活动结合起来，综合考虑企业拥有和控制的所有资源，通过对企业内部各经营活动进行协调、控制与考核等，从而最大限度地运用企业
价格： 5.80豆元 大小：4.08K页码：2页时间：2014-08-20浏览：4
txt 人力资源管理系统有哪些模块解决方案
人力资源管理系统有哪些模块我在做一个人力资源管理系统 除了 系统系统 档案管理 培训管理 招聘管理 财务报表 薪酬管理 调动管理 奖惩管理 请问主要还有那些模块，我想拓展拓展…… ---解决方案
价格： 免费 大小：0.48K页码：2页时间：2013-03-02浏览：0
txt ＷＴＯ框架下中国会计国际化战略的定位一个基于纳什均衡模型的解释
【摘要】本文通过对纳什均衡模型的分析，探讨了WTO框架下 中国 会计 国际化战略定位的确定，指出在会计国际化大势所趋的背景下，中国以实施坚持本国特色的会计国际化战略收益最大。 一、问题的提出 会计的
价格： 免费 大小：7.45K页码：3页时间：2009-07-03浏览：0
txt 基于员工知识共享的项目驱动型企业人力资源管理对策
项目驱动型企业员工的知识共享就是知识传递和内化吸收的过程,阻碍项目驱动型企业员工知识共享的因素有三个主要来源:员工本身固有的特征造成的分享意愿不够;组织气氛和企业文化中缺乏信任和协助精神;企业管理机制
价格： 5.00豆元 大小：6.84K页码：3页时间：2009-03-11浏览：1
txt ＷＴＯ框架下中国会计国际化战略的定位一个基于纳什均衡模型的解释
ＷＴＯ框架下中国会计国际化战略的定位一个基于纳什均衡模型的解释ＷＴＯ框架下中国会计国际化战略的定位一个基于纳什均衡模型的解释ＷＴＯ框架下中国会计国际化战略的定位一个基于纳什均衡模型的解释
价格： 免费 大小：8.4K页码：2页时间：2011-08-16浏览：0
txt 基于灰色预测模型GM(1,1)的人力资源需求预测研究
基于灰色预测模型GM(1,1)的人力资源需求预测研究张立 西安科技大学 摘要：文章使用灰色预测模型 GM(1,1)对A 企业人员数量进行预测，通过对 企业人员数据满足GM(1,1)预测模型，应用MAT
价格： 免费 大小：4.47K页码：3页时间：2011-05-21浏览：0
txt 基于“GE领导力模型”谈如何提升中小企业领导力
基于“GE领导力模型”谈如何提升中小企业领导力［管理］ 【摘要】文章通过解析“GE领导力模型”的主要内容,试图阐述该模型针对中小企业同样具备的借鉴意义,并在诊断中小企业领导力不足的主要表现的基础上,尝
价格： 6.00豆元 大小：8.85K页码：4页时间：2011-07-17浏览：1
txt 二分图的最大匹配-基于最大流：总结计划汇报设计可编辑
keep_myself//description cmath(std)must maxintmust maxsizemust signedfrom maxsize//range veryuseful
价格： 4.00豆元 大小：3.59K页码：5页时间：2012-05-07浏览：0
txt 基于熵权TOPSIS算法的上市公司内部控制质量测度6;txt
基于熵权TOPSIS算法的上市公司内部控制质量测度 [摘要]近年来，中国资本市场上违规失信事件频发，上市公司内部控制质量问题成为人们关注的焦点。文章以内部控制实现的五大目标为出发点，构建了二级层次的内
价格： 1.00豆元 大小：5.39K页码：2页时间：2017-11-10浏览：0
txt 小微企业基于P2P网贷平台融资风险管理研究6;txt
小微企业基于P2P网贷平台融资风险管理研究 摘要：目前，P2P 网贷行业的发展为解决小微企业融资难提供了新的途径。其对策是：共享可靠的征信系统；借鉴国外相关法律，构建适用于“中国特”P2V 网贷平台的
价格： 1.00豆元 大小：7.17K页码：3页时间：2017-11-11浏览：0

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