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doc 公司职能部门绩效考核方案
公司职能部门绩效考核方案1.目的1.1为了调动公司员工的工作积极性，激发员工工作热情，提升工作业绩，增强公司竞争力，保证公司目标的顺利达成，特制定本绩效考核办法。2.考核范围2.1公司职能部门，财务部
价格： 8.00豆元 大小：46.5K页码：3页时间：2010-07-08浏览：0
pdf 公司职能部门岗位说明书
本文介绍了企业公司关于职能部门岗位说明的相关知识，内容要点包括职能部门组织结构图、经营实体组织结构图、职能部门职责范围、职务说明书等。
价格： 8.00豆元 大小：948.48K页码：185页时间：2011-01-08浏览：0
pdf 各部门职能职责汇编
部门职能职责汇编编制/日期: 审核/ 日期: 批准/ 日期: 8-382部门职能权限划分一览表部门职 限综合管理部1.建立和完善公司行政和后勤管理制度及相关流程并组织实施，根据公司实际运行情况，对制度
价格： 10.00豆元 大小：551.39K页码：38页时间：2018-07-06浏览：2
doc 中央各部委主要职能
中央各部委主要职能
价格： 10.00豆元 大小：580.5K页码：167页时间：2017-01-06浏览：0
pptx 新奥安瑞科各职能部门战略图
倡导积极进取、有战斗力的执行文化保障战略有力执行稳步推进信息化强化运营过程管理 防范法律风险财务信息资本学习与成长组织资本 人力资本实现公司价值最大化借助信息化实现数据/信息的标准化管理促进公司业绩提
价格： 10.00豆元 大小：1.02M页码：117页时间：2017-02-21浏览：0
doc 各部门通用职能
各部门通用职能部门,职能,职责,通用职能,部门通用,岗位职责,各部门,各岗位职责,部门职责,各部门职能
价格： 10.00豆元 大小：367.5K页码：16页时间：2018-08-29浏览：1
doc 人力资源部职能及各岗位说明书
福建宏远集团有限公司人力资源部职能及岗位说明书文件编号：HY/WI551-02分发号：受控标识：发行日期：2004.09.01版次：A.0制订部门：人力资源部批 制福建宏远集团有限公司人力资源部职
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pdf 公司各部门各岗位绩效考核表
高级职员考核表高级职员考核表 高级职员考核表 高级职员考核表 （考核对象：主管/(副)部长/经理(含)以上级管理人员） 姓名： 岗位名称： 总得分: 上级审核善于领导部署提高工作效率，积极达成工作计划
价格： 10.00豆元 大小：313.24K页码：31页时间：2015-10-19浏览：1
doc 公司各部门绩效考核文件
绩效考核办法（试用版）一、目的为了高效、严谨、科学、有效的开展民乐公司全体员工和全体管理人员的绩效考核工作，公平、公正、公开的评估个人绩效，进一步提升公司管理水平和公司工作效率，有效的指导和科学的奖惩
价格： 4.00豆元 大小：554.5K页码：15页时间：2010-08-27浏览：0
pdf 电厂各职能部门及各级岗位人员安全职责讲解
1天津国投津能发电有限公司各职能部门及各级岗位人员安全职责 1.1 为了加强企业安全生产管理，明确各级各人员的安全职责，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，提高全员安全生产意识和严格执行有关安全生产
价格： 10.00豆元 大小：309.84K页码：67页时间：2017-04-06浏览：0

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