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约有193篇，以下是第 21 - 30篇
doc 基于因子分析方法的企业绩效评价.doc
基于因子分析方法的企业绩效评价摘要：随着我国的综合国力的上升，我国的经济也得到了快速的发展，但是在这种情况下，我国的企业公司还是非常的多的，他们之间存在的竞争力是非常的大的，为了更好的使企业快速的发展
价格： 10.00豆元 大小：268.08K页码：21页时间：2018-10-19浏览：1
ppt DOEFractionalFactorialDesign六西格玛管理中因子和水平的关系及...
&FiveDOE Class 90a 1&8 二水準部分階層實驗設計(2k-p) 2k-pDesign具有k個因子，每個因子有兩個水準，共有2k-p次實驗。2kDesign所需之實驗次數隨k(因子數)
价格： 10.00豆元 大小：537.0K页码：52页时间：2016-01-01浏览：1
pdf 效能因子在企业人力资源管理系统中的应用研究
效能因子在企业人力资源管理系统中的应用研究效能因子在企
价格： 10.00豆元 大小：7.29M页码：39页时间：2015-01-17浏览：0
doc 企业文化建设的核心因子
企业文化建设的核心因子
价格： 10.00豆元 大小：33.5K页码：3页时间：2017-11-01浏览：1
pptx 多因子模型在市场预测中的应用
多因子模型在市场预测中的应用多因子模型在市场预测中的应用多因子模型在市场预测中的应用
价格： 11.00豆元 大小：151.67K页码：32页时间：2024-03-23浏览：0
pdf 三种环境因子胁迫下罗非鱼gift oreochromis niloticus机体免疫力...
南京农业大学硕士学位论文三种环境因子胁近下罗非鱼（GIFTOreochromisniloticus）机体免疫力的变化及其对海豚链球菌易感性的影响姓名：臧学磊申请学位级别：硕士专业：水生生物学指导教师：
价格： 10.00豆元 大小：9.63M页码：58页时间：2017-04-06浏览：0
doc 基于因子分析的公司人力资源管理的研究ZHANGLING
（江苏大学工商管理学院镇江212013） 要：本文尝试运用因子分析法对员工满意度问卷调查结果进行了分析，从41个问题变量中提取了4 个主要因子，并对因子的实际含义作了解释，进而给出相应的对策和建议。
价格： 4.00豆元 大小：63.5K页码：5页时间：2010-08-07浏览：0
pdf 电信企业基于客户关系管理的差异化策略研究--以客户生命周期为市...
重庆邮电大学硕士论文摘要摘 要２０世纪末到２１世纪初的十年，是我国电信体制改革的重要十年，也是中国电信业发展最快的时期。经历了打破垄断、引入竞争的历程，我国电信业发展迅猛，市场规模迅速扩大，多年来保持
价格： 6.00豆元 大小：2.85M页码：65页时间：2012-02-09浏览：0
doc 基于因子分析法的微博营销策略有效性评价指标体系研究
基于因子分析法的微博营销策略有效性评价指标体系研究基于因子分析法的 微博营销策略有效性评价指标体系研究 （1.东北大学秦皇岛分校，河北 秦皇岛 066004； 2.东北大学， 辽宁 沈阳 110819
价格： 10.00豆元 大小：180.5K页码：31页时间：2017-04-01浏览：0
doc 基于KPI和因子分析法的物流企业员工绩效考核指标体系研究
基于KPI和因子分析法的物流企业员工绩效考核指标体系研究 物流技术2013 年第32 doi:10.3969/j.issn.1005-152X.2013.07.086基于KPI 和因子分析法的物流企业
价格： 10.00豆元 大小：165.5K页码：15页时间：2017-04-03浏览：0

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